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Responsable Paie jobs in France

Chargé de Recrutement - Stage - Langon 33 H/F

Manpower RH

Brouqueyran
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago
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Chargé de Recrutement VIE en Alternance

ISCOD

Île-de-France
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Chargé de recrutement Stagiaire H/F

ADECCO FRANCE

Provence-Alpes-Côte d'Azur
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

Chargé de recrutement Stagiaire H/F

ADECCO FRANCE

Istres
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

Mécanicien de machines agricoles poids lourds (H/F)

ENT. TRAVAUX AGRICOLES

Saint-Gilles
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago
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Responsable des ressources humaines adjoint H/F

Expectra

La Mure
On-site
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

RECRUTEUR DE DONNEURS DE SANG (H/F)

FIELD AND PEOPLE

Cherbourg-en-Cotentin
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Consultant en recrutement (H/F)

Domino RH

Aix-en-Provence
On-site
EUR 35,000 - 45,000
30+ days ago
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Responsable des ressources humaines & RSE

The Good Experience

Asnières-sur-Seine
On-site
EUR 50,000 - 70,000
30+ days ago

Chargé(e) de Recrutement en Alternance

Fed Finance

Île-de-France
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Consultant en Recrutement / Business Developper H / F

PAGE PERSONNEL

Neuilly-sur-Seine
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Assistant RH (H / F)

Fiducial

Rezé
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

Consultant en Recrutement H / F - Mobilier Haut-de-gamme

Luxe Talent France

Paris
Hybrid
EUR 35,000 - 50,000
30+ days ago

Assistant Ressources Humaines en alternance F/H

Walter Learning

Bourges
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

Recruteur Expérimenté H / F, réf : KAL / RE / OI26

Kalyptus, It & Digital Executive Search

Villeneuve-d'Ascq
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EUR 45,000 - 60,000
30+ days ago

HR Manager, Paris

Brunswick Group

Paris
On-site
EUR 60,000 - 80,000
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Recrutement | Chargé(e) de mission Transition socio-écologique et qualité

UCLy

Lyon
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EUR 30,000 - 40,000
30+ days ago

Chargé(e) de recrutement senior H / F - 2024-34944

Bouygues Bâtiment France

Île-de-France
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EUR 40,000 - 60,000
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Strategic HR Director - Industrial France

EXPATRIA Human Resources

Paris
On-site
EUR 70,000 - 90,000
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HR Director

EXPATRIA Human Resources

Paris
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EUR 70,000 - 90,000
30+ days ago

Human Resources Manager (F / M)

Adoc Talent Management

Paris
Hybrid
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Chargé de projet RH (H/F) CDD 9 MOIS

GROUPE VILAVI

Montreuil
On-site
EUR 45,000 - 55,000
30+ days ago

Chargé de Recrutement et RH en Alternance

ISCOD ALTERNANCE

Lyon
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Stage - Chargé de recrutement H/F

AKKODIS

La Rochelle
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EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Assistant(e) Ressources Humaines polyvalent(e) (H/F) - BTS GPME en Alternance dans un cabinet de con

AGEPAC Réunion

Saint-Denis
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

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On-site
EUR 40,000 - 60,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Une entreprise de recrutement à Langon (33) recherche un(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement. Vous serez responsable de l'accueil des candidats, de la conduite d'entretiens et de la gestion administrative liée au recrutement. Le candidat idéal est en formation Bac +2 à Bac +5 avec des compétences en ressources humaines ou commerce et fait preuve de curiosité et d'organisation. Stage à débuter en septembre 2025.

Benefits

Immersion dans des missions concrètes
Formation et accompagnement terrain

Qualifications

  • Étudiant(e) en formation Bac +2 à Bac +5, avec une spécialisation en ressources humaines ou en commerce.
  • Curieux(se) et réactif(ve) avec des capacités organisationnelles.
  • À l'aise avec les outils numériques.

Responsibilities

  • Assurer l'accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires et clients.
  • Identifier les talents via les jobboards et conduire des entretiens.
  • Participer à la rédaction des contrats et veiller à la conformité des documents.

Skills

Curiosité
Réactivité
Organisation
Autonomie
Aisance numérique

Education

Bac +2 à Bac +5 en ressources humaines ou commerce
Job description
Chargé de Recrutement - Stage - Langon 33 H/F

Régine, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Langon (33).

Accueil
  • Assurer l'accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.
  • Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.
Recrutement
  • Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées.
  • Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats.
  • Rédiger des offres d'emploi percutantes et engageantes.
  • Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement.
Gestion administrative
  • Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.).
  • Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires.
  • Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission.
Stratégie commerciale
  • Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients.
  • Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux.
Date de début

Étudiant(e) en formation Bac +2 à Bac +5, avec une spécialisation en ressources humaines ou en commerce.

Qualités
  • Curieux(se) et réactif(ve) : tu n'as pas peur de prendre des initiatives et d'apporter des idées nouvelles.
  • Organisé(e) et autonome : tu sais gérer tes priorités et évoluer dans un environnement rapide.
  • A l'aise avec les outils numériques : les jobboards et les outils collaboratifs ne te font pas peur.

Démarrage : dès septembre 2025

Type de stage : Initial ou alterné (selon disponibilités)

Les petits plus Manpower
  • Une vraie immersion : tu es responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes.
  • Un cadre formateur : formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain pour t'aider à progresser.
Compétences
  • Esprit d'esprit, RELATIONNEL, proactivité
  • 1
  • ...
  • 177
  • 178
  • 179
  • ...
  • 192

* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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