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Fonction publique : Fonction publique Territoriale

• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078251223001190-responsable-administratif-Ecole-municpale-arts?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Nos attentes:

• Profil disposant de compétences solides en gestion administrative et financière, en pilotage de projets et en management d'équipe ;
• Expérience significative dans l'administration d'un établissement d'enseignement artistique (Conservatoire, École municipale des arts) ou d'une structure culturelle de taille comparable ;
• Bonne connaissance des enjeux et des spécificités des domaines artistiques (musique, danse, arts plastiques) ;
• Maîtrise des procédures administratives, financières et réglementaires propres aux collectivités territoriales ;
• Capacité à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés (équipes pédagogiques, services municipaux, partenaires institutionnels et associatifs) ;

Vos atouts:

• Sens du service public, rigueur, organisation et capacité à prioriser ;
• Aptitudes confirmées en management d'équipe et en conduite du changement ;
• Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers.
• Très bonne capacité d'adaptation et réactivité dans un environnement dynamique ;
• Aisance relationnelle et sens des relations humaines ;
• Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant étroitement avec la Direction ;
• Disponibilité et sens aigu de la confidentialité.

Conditions de travail et avantages :

• Poste ouvert au cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle ;
• Temps de travail : 38 heures par semaine ;
• Congés annuels légaux et 13 RTT ;
• Remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement transport ;
• Possibilité de participation mutuelle et prévoyance ;
• Association du Personnel Communal de Sartrouville (APCS), après 6 mois d'ancienneté.
• Adhésion CNAS, sans critère d'ancienneté.

Deuxième ville des Yvelines avec 53 223 habitants, Sartrouville fait partie de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine qui regroupe également 18 autres communes des Yvelines et du Val d'Oise. Constituée d'un vaste ensemble pavillonnaire et d'immeubles aux statuts variés, Sartrouville qui est reliée à Paris d'un côté et à Poissy ou Cergy de l'autre, possède deux attraits majeurs : la qualité des services rendus à la population et une parfaite connexion au réseau de transports d'Île-de-France (RER A, Transilien, nombreuses lignes de bus). Sartrouville, une ville attractive et reconnue pour la qualité de son cadre de vie.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 22/02/2026