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Responsable jobs in France

Responsable Adjoint(e) de magasin

Action BV

Castelnaudary
On-site
EUR 26,000 - 31,000
30+ days ago
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Responsable Adjoint(e) de magasin

Action BV

Carcassonne
On-site
EUR 27,000
30+ days ago

Comptable public - Responsable de la trésorerie Chambéry Amendes H/F

Ministère - Ministère de l'Économie

Auvergne-Rhône-Alpes
On-site
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Responsable Adjoint(e) de magasin

Action BV

Lunel
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Agent d'accueil (H/F/N)

Basic-Fit France

Strasbourg
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago
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IDIV CN / AP - Adjoint au responsable du SIE Ambérieu en Bugey H/F

Ministère - Ministère de l'Économie

Auvergne-Rhône-Alpes
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

Responsable des comptabilités et de la consolidation (H/F) H/F

SPIE

Marlenheim
On-site
EUR 70,000 - 90,000
30+ days ago

IP / AP- Responsable du pôle régional de la fiscalité de l'aménagement H/F

Ministère - Ministère de l'Économie

Les Ulis
On-site
EUR 45,000 - 60,000
30+ days ago
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Responsable Adjoint(e) de magasin

Action BV

Wissembourg
On-site
EUR 26,000 - 31,000
30+ days ago

Agent Qualifié d'Unité de Valorisation Energétique - F/H

Veolia

Bourgoin-Jallieu
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Médecin Responsable Passerelle H / F

Carrière Santé

Grand Est
On-site
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Ingénieur Systeme Pilotage Automatique 1

ALSTOM Gruppe

Saint-Ouen-sur-Seine
On-site
EUR 40,000 - 55,000
30+ days ago

Responsable site compostage H/F

Veolia

Bezannes
On-site
EUR 40,000 - 50,000
30+ days ago

Responsable Adjoint(e) de magasin

Action BV

Cugnaux
On-site
EUR 27,000
30+ days ago

INGéNIEUR INSTRUMENTATION & CONTRôLE COMMANDE – RESPONSABLE PRODUIT F/H (FRA-REC-2025-22911)

EDF France

Lyon
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

RESPONSABLE GESTION CARRIERE ET PAIE

Ined - Institut national d'études démographiques

Aubervilliers
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

CHAUFFEUR PL AVEC ADR (H/F/D)

Réservoir Jobs

Bourges
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

CDI - Responsable du pilotage transverse des activités IAM (H/F)

Hermès

France
On-site
EUR 70,000 - 100,000
30+ days ago

ADJOINT AU RESPONSABLE DU PÔLE FINANCE H/F

Ministère - Ministère de l'Économie

Paris
On-site
EUR 45,000 - 60,000
30+ days ago

Sec Gen : Responsable du secteur "Architecture et exploitation des réseaux" H/F

Ministère - Ministère de l'Économie

Paris
On-site
EUR 45,000 - 65,000
30+ days ago

Technico-Commercial Sédentaire H/F

SEFI

Rungis
On-site
EUR 30,000 - 45,000
30+ days ago

Mécanicien automobile (H / F)

BestDrive

La Farlède
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EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

Technicien de Conduite d'Unité de Valorisation Energétique - F/H

Veolia

Marignier
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EUR 28,000 - 38,000
30+ days ago

Responsable SAV et Maintenance H/F

Veolia

Rennes
On-site
EUR 40,000 - 55,000
30+ days ago

INFIRMIER PRELEVEUR EN LABORATOIRE D'ANALYSE MEDICALE H/F

Sim Emploi

Meaux
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago

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Responsable Adjoint(e) de magasin
Action BV
Castelnaudary
On-site
EUR 26,000 - 31,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Une grande enseigne de distribution à Castelnaudary recherche un responsable adjoint de magasin. Vous serez en charge du suivi des indicateurs de performance, de l'animation du magasin et de la gestion des équipes. Un salaire brut annuel de 26 462 € est proposé, avec de nombreux avantages sociaux, y compris des tickets restaurant et un 13ème mois. Une formation complète et des perspectives d'évolution sont également offerts.

Benefits

Ticket restaurant
Mutuelle d’entreprise
13ème mois
Prime de participation
Remise personnel de 15%

Qualifications

  • Expérience réussie d'au moins 2 ans dans le management d’équipe et le commerce.
  • Discipline, rigueur et sens des responsabilités.
  • Capacité à fédérer et accompagner l’équipe.

Responsibilities

  • Etre le bras droit du Responsable Magasin.
  • Développer le CA et la satisfaction client.
  • Participer à la vie du magasin avec un objectif de propreté et de rangement.
  • Gérer rapidement les imprévus.
  • Faciliter la communication avec les équipes.

Skills

Management d'équipe
Sens du commerce
Leadership
Organisation

Education

Formation de niveau Bac+2
Job description

Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d’évolution interne, nous t’offrons un tremplin idéal pour ta carrière.

Travailler chez Action, c’est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.

Chez Action, la routine n’existe pas – entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !

Ce qui rythme tes journées
  • Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région
  • Tu as l’âme d’un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l’attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.
  • Participer à la vie du magasin avec objectif d’avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l’avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, …
  • Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions
  • Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l’intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l’équipe
Tes atouts essentiels:
  • Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d’équipe et le commerce.
  • Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité
  • Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d’accompagner ton équipe avec bienveillance en t’adaptant à chaque situation
  • Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d’équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts
  • Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).

Action s’engage à l’égalité professionnelle, la diversité et l’inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.

De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Ce que nous vous pouvons t’offrir
  • Un salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)
  • Des avantages salariaux :
    • Le 13ème mois supplémentaire
    • Une prime de participation
  • Des avantages sociaux :
    • Ticket restaurant
    • Une mutuelle d’entreprise et une prévoyance
    • 15% de remise personnel
    • Des cartes cadeaux
    • Des avantages grâce à un CSE dynamique
  • Pour une intégration réussie :
    • Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur – pratique et e-learning
    • Un management de proximité et le support d’une équipe
  • Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d’évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance
  • Previous
  • 1
  • ...
  • 398
  • 399
  • 400

* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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