Redacteur Web jobs in France

Vous souhaitez concevoir des produits digitaux à fort impact, utilisés quotidiennement par des milliers de professionnels du droit ?

Vous aimez relier technologie, expérience utilisateur et performance métier ?

LexisNexis recrute un.e Product Manager Senior pour rejoindre son équipe Produit France, au sein d’un périmètre en forte croissance dédié à l’amélioration de la productivité et de la collaboration dans les environnements juridiques.

LexisNexis Legal & Professional, qui sert des clients dans plus de 150 pays avec 11 800 employés dans le monde, fait partie de RELX, un fournisseur mondial d'outils d'analyse et de décision basés sur l'information pour les clients professionnels et commerciaux. Notre entreprise est depuis longtemps un leader dans le déploiement de l'IA et des technologies avancées sur le marché juridique pour améliorer la productivité et transformer l'ensemble des affaires et de la pratique du droit, en déployant des solutions d'IA générative éthiques et puissantes avec une approche flexible et multi-modèle qui privilégie l'utilisation du meilleur modèle des créateurs de modèles actuels pour chaque cas d'utilisation juridique individuel.

Sous la responsabilité du Lead Product Manager, vous interviendrez sur la conception et le pilotage de fonctionnalités visant à améliorer la qualité, la conformité et l’efficacité de la rédaction juridique au sein de nos solutions digitales.

Vos principales missions :

• Définir et prioriser les évolutions fonctionnelles liées à la création, la vérification et la personnalisation de documents juridiques.
• Collaborer avec les équipes contenu, design et techniques pour livrer des expériences fluides et pertinentes pour les utilisateurs.
• Identifier les besoins récurrents des clients en matière de fiabilité, d’aide à la rédaction et de contrôle de conformité.
• Suivre les indicateurs clés d’adoption, de satisfaction et de performance produit.
• Contribuer à la démarche d’amélioration continue et à la culture produit au sein de l’équipe.
• Travailler de concert avec les équipes globales au sein de LexisNexis pour identifier les opportunités de partage et réutilisation de fonctionnalités existantes.

• 5 à 7 ans d’expérience en Product Management sur des produits digitaux, SaaS ou outils de productivité.
• Excellente compréhension des enjeux de qualité, cohérence et conformité dans les environnements B2B.
• Capacité à dialoguer avec des profils variés (techniques, éditoriaux, métiers) et à prioriser avec méthode.
• Goût pour l’analyse, la mesure d’impact et l’amélioration continue.
• Très bon niveau d’anglais (environnement international).

connaissance du domaine juridique, de la gestion documentaire ou de la conformité réglementaire.

• Rejoindre un leader mondial de l’innovation juridique, reconnu pour sa capacité à allier contenu d’expertise et technologies avancées.
• Participer à la création de produits à fort impact, utilisés par des milliers de professionnels du droit.
• Évoluer dans une équipe dynamique, bienveillante et tournée vers l’excellence produit.
• Bénéficier d’un environnement international et d’opportunités concrètes de développement.

Nous encourageons un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée dans toute l'organisation, avec diverses options de travail flexible et à distance disponibles pour les employés.

Nous croyons en un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. Nous savons que votre bien‑être et votre bonheur sont essentiels pour une carrière longue et réussie. Voici quelques-uns des avantages que nous sommes heureux d'offrir :

• Mutuelle individuelle ou famille
• CSE
• Tickets Restaurant
• Participation d’entreprise
• 27 jours de congés payés + RTT (convention collective)
• 10 jours de télétravail par mois

Chez LexisNexis, nous sommes passionnés par l'idée d'avoir un impact positif sur la société et les clients grâce à nos contributions uniques en tant qu'entreprise. Au sein de notre Groupe, cela passe notamment par l'accès à l'information, l'avancement de la science et de la santé, la protection de la société, la promotion de l'état de droit et l'accès à la justice. Nous nous engageons pleinement à créer un environnement de travail juste et équitable pour nos collaborateurs.

La diversité et l'inclusion sont importantes pour notre avenir et nous avons besoin de l'engagement de personnes issues de tous milieux, d'expériences et d'idées variées pour réaliser une véritable innovation pour nos clients dans le monde entier. Nous voulons que notre Groupe soit un endroit où il fait bon travailler, où nos collaborateurs se sentent valorisés, ont des chances égales et bénéficient de l'égalité salariale, indépendamment de leur sexe, de leur identité sexuelle, de leur origine, de leur religion, de leur orientation sexuelle, de leur âge ou de leur handicap.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A ce titre et afin de nous permettre d’organiser au mieux votre entretien, merci de nous faire connaître les aménagements qui seraient nécessaires pour la bonne conduite de celui‑ci.

We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form or please contact 1-855-833-5120.

Criminals may pose as recruiters asking for money or personal information. We never request money or banking details from job applicants. Learn more about spotting and avoiding scams here.

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