Gestionnaire De Copropriete-Jobs in Frankreich
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CHEF DE CHANTIER / CHEF D'ÉQUIPE TP H/F
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Gestionnaire paie et facturation F/H
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Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenGestionnaire de Trésorerie et Back Office Titres H / F
Fondation de France
Gestionnaire assurance-vie (H / F)
Zusammenfassung
Une entreprise de recrutement recherche un Gestionnaire assurance-vie pour contrôler la qualité des documents et gérer les actes de contrat. Le candidat doit avoir un Bac+2, une expérience sur le processus de vie des contrats et une bonne maîtrise des outils informatiques. Il devrait aussi démontrer de bonnes compétences rédactionnelles et un esprit d'équipe.
Qualifikationen
- Expérience sur le processus de vie des contrats (souscriptions, rachats, avenants, résiliations).
- Aisance sur les outils informatiques.
- Bonnes compétences rédactionnelles et téléphoniques.
Aufgaben
- Contrôle qualité des documents issus de PUMA et ISI.
- Traitement de tous les types d'actes de gestion liés aux contrats.
- Appels entrants et sortants liés à une affaire en cours.
Kenntnisse
Ausbildung
Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client un Gestionnaire assurance-vie (H / F) Contrôle qualité des documents issus de PUMA et ISI.
Traitement des tous les types d'actes de gestion liés à la vie des contrats.
Traitement des recettes 'Rédaction DI simples
appels entrants et sortants liés à une affaire en cours. Bac+2 minimum avec expérience sur le process vie du contrats (souscriptions, rachats, avenants, résiliations ...),
Etreà l'aise sur les outils informatiques,
Bon esprit d'équipe, bonnes compétences rédactionnelles et téléphoniques
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower, au coeur des activités de ManpowerGroup, est l'un des leaders mondiaux du recrutement temporaire et permanent.
Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI / CDD, d'évaluation et de formation.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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