Formateur pour le Programme DCG en Comptabilité approfondie (Disponible jeudi/vendredi)
Luca Finance & Management School
Arcueil
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Teilzeit
Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung
Une école de finance recherche un formateur expérimenté pour dispenser des cours en comptabilité approfondie dans le cadre du DCG. Le candidat idéal doit avoir un Bac+5 en finance ou comptabilité et une solide expérience dans l'enseignement supérieur. Le poste est à pourvoir en septembre 2024 avec une rémunération de 50 à 60€ de l'heure, en contrat indépendant.
Qualifikationen
Titulaire d'un diplôme Bac+5 en comptabilité, gestion ou finance.
Spécialisation dans les matières de l'axe 2 du DCG souhaitée.
Expérience significative en tant que formateur est un atout.
Aufgaben
Préparation et animation des cours en comptabilité approfondie.
Accompagner les étudiants et répondre à leurs questions.
Évaluer et suivre les résultats des étudiants.
Participer à la vie pédagogique et aux jurys d'examen.
Kenntnisse
Maîtrise des concepts et pratiques
Capacité à transmettre des connaissances
Bonnes compétences en communication
Maîtrise des outils numériques
Ausbildung
Diplôme Bac+5 en comptabilité, gestion ou finance
Jobbeschreibung
À propos de nous :
Luca Finance et Management School est une école spécialisée en comptabilité, dédiée à l'ancien des professionnels compétents et prêts à relever les défis du monde financier et juridique.
Description du poste
Nous recherchons un formateur expérimenté pour intervenir sur l'axe 2 du programme de Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) et couvrir la matière : Comptabilité approfondie. Le formateur sera chargé de dispenser des cours, d'accompagner les étudiants dans leur apprentissage et de les préparer aux examens du DCG.
Responsabilités
Préparation et animation des cours : dispenser les cours théoriques et pratiques dans les matières pertinentes de l'axe 2 du DCG. Elaborer et mettre à jour les supports pédagogiques (présentations, polycopiés, études de cas, etc.). Utiliser des méthodes pédagogiques variées et adaptées aux besoins des étudiants (cours magistraux, travaux dirigés, études de cas, e-learning).
Accompagnement des étudiants : assurer un suivi personnalisé des étudiants, répondre à leurs questions et les guider dans leur progression. Organiser et animer des séances de tutorat et de révision.
Évaluation et suivi : concevoir, corriger et analyser les évaluations (contrôles continus, examens blancs). Participer aux jurys d'examen.
Participation à la vie pédagogique : contribuer à l'amélioration continue des enseignements en participant aux réunions pédagogiques et en proposant des innovations. Collaborer avec les autres formateurs et le personnel administratif pour assurer la cohérence du programme.
Formation
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en comptabilité, gestion ou finance (Master CCA, DSCG, etc.) ou d'un diplôme équivalent.
Une spécialisation ou une expérience confirmée dans les matières de l'axe 2 du DCG est fortement souhaitée.
Expérience
Expérience significative en tant que formateur dans l'enseignement supérieur ou en formation professionnelle.
Expérience professionnelle dans les domaines de la finance d'entreprise, de la comptabilité, de la comptabilité approfondie et du contrôle de gestion est un atout.
Compétences
Maîtrise des concepts et des pratiques en vigueur dans les domaines enseignés.
Capacité à transmettre des connaissances de manière claire et accessible.
Aptitude à motiver et à accompagner les étudiants dans leur apprentissage.
Bonnes compétences en communication orale et écrite.
Maîtrise des outils numériques et des technologies de l'information et de la communication pour l'enseignement (TICE).
Qualités personnelles
Rigueur et sens de l'organisation.
Pédagogie et capacité d'écoute.
Esprit d'équipe et sens du relationnel.
Conditions
Rémunération : de 50 à 60€ de l'heure selon expérience
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.