Jobs at Cpam in France

Votre missionRattaché(e) à la Responsable du Pôle Accueil Intégration Évaluation, au sein d'une équipe de deux collaboratrices, vous assurerez les missions suivantes:- Assurer la planification et participer à des entretiens- Participer à l'organisation de divers événements en lien avec de l'intégration de nouveaux collaborateurs de l'organisme- Rédiger des documents et assurer la constitution de dossiers administratifs.Votre profil- Vous avez déjà une première expérience dans le secteur du recrutement et de la gestion des ressources humaines.- Vous faites preuve de rigueur et de méthode dans l'organisation de votre travail.- Vous êtes proactive et faite preuve de réactivité et d'une bonne gestion des priorités et des urgences.- Vous savez travailler en équipe.- Vous possédez de solides compétences en informatique et en bureautique (Word/Excel/PowerPoint).- Vous avez un sens aigu de la confidentialité.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2206.72 Euros sur 14 mois

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gestion ressources humaines

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale

2000 à 4999 salariés

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Paris est l'une des 101 caisses primaires de la branche maladie du régime général de la sécurité sociale. C'est un organisme de droit privé avec une mission de service public. Elle est chargée de la gestion des risques liés à la maladie, la maternité, l'invalidité, le décès, les accidents du travail et les maladies professionnelles. La CPAM de PARIS compte près de 2800 collaborateurs.