Durable jobs in France
Brand & Partnerships Manager – Automotive Mobility (Remote)
Ayvens
Vendeur / Vendeuse CDD - Temps partiel [28H] (H/F) à Antibes
Boulanger
Directeur Commercial Métaux (H/F/D)
SAMSIC EMPLOI
Découvrez plus d’offres que n’importe où ailleurs. Trouvez plus de postes maintenantAgent de production agroalimentaire (H/F)
MANPOWER FRANCE
Opérateur de conduite de ligne en industrie alimentaire (H/F)
GPT D'EMPLOYEURS AGRICOLES DE CESTAS
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesChargé de clientèle bancaire
Crédit Mutuel du Sud-Ouest
Entrepreneur Parc de Loisirs Écologique
ATOUT FRANCHISE - Consulting & Experts
Chargé d'Afffaires - Fermetures industrielles H / F (CDI)
DENIS BARAN RECRUTEMENT
Ingénieur Commercial Sprinkler Travaux Neufs H / F
CV RECRUTE
Educateur(trice) de jeunes enfants (H/F) (H/F)
CA VIENNE CONDRIEU
STAGE - ASSISTAN(E) CHEF DE PROJET E-RETAIL INTERNATIONAL MAQUILLAGE - JANVIER 2026
LVMH Group
CHARGE / CHARGEE DE CLIENTELE PARTICULIERS - H/F
Crédit Mutuel Centre Est Europe
Adjoint Responsable Production H/F
VPK Packaging France
Responsable de Site H/F – Gestion & Proximité Territoriale
ICF Habitat
Brand & Partnerships Manager – Automotive Mobility (Remote)
Résumé du poste
Une entreprise de mobilité durable recherche un(e) Brand Manager pour superviser les activités de distribution des services de location. Vous serez responsable de la gestion de la relation avec le constructeur, animerez une équipe de chefs de région et atteindrez les objectifs de vente. Un diplôme en Commerce (Bac +2 à 5) et une première expérience réussie (3 ans minimum) en B to B sont nécessaires. Des avantages incluent le télétravail, des primes et un abonnement EGYM à prix réduit.
Prestations
Qualifications
- Minimum 3 ans d'expérience réussie dans le B to B.
- Connaissance du milieu automobile est un plus.
Responsabilités
- Gérer la relation globale avec la marque constructeur.
- Animer une équipe de chefs de région.
- Atteindre les objectifs de vente à travers tous les canaux.
Connaissances
Formation
Outils
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.