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Droit jobs in France

Surveillant(e) de Nuit Ronde (H/F)

PSEP OLYMPE DE GOUGES

Carcassonne
On-site
EUR 20,000 - 40,000
8 days ago
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Infirmier diplômé d'état F/H

SYNERGIE CARE

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Saint-Maixent-l'École
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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice EMP (H/F)

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Levallois-Perret
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EUR 20,000 - 40,000
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TERRITOIRES / UN TOIT POUR TOUS

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RECTORAT DE LYON - R. HUMAINES

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EUR 20,000 - 40,000
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Full time
8 days ago

Job summary

Une structure sociale éducative recherche un Surveillant(e) de Nuit dans la région de Carcassonne. Le candidat sera responsable de garantir la sécurité des jeunes, d'assurer des rondes nocturnes et de répondre aux besoins spécifiques des enfants. Une attention particulière est requise compte tenu du passif des jeunes. Les qualifications souhaitées incluent un CAP ou BEP avec une certification comme Surveillant de nuit. Le contrat proposé est un CDD de 6 mois avec des horaires de nuit et des week-ends.

Benefits

Salaire selon la Convention Collective Nationale 66
Travail en équipe pluridisciplinaire

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Certification Surveillant de nuit – Niveau 3 souhaitée.

Responsibilities

  • Assurer des rondes sur des appartements.
  • Garantir la sécurité physique et psychologique des enfants.
  • Transporter des enfants ponctuellement.

Skills

Relayer de l'information
Contrôler l'accès et la circulation des personnes
Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre
Véhicule léger

Education

CAP, BEP et équivalents – CQP Surveillant de nuit
Job description
Offre n° 201TJJZ
Surveillant(e) de Nuit Ronde (H/F)

Implantés sur le territoire audois, Le Pôle Social Educatif et Professionnel Olympe de Gouges (PSEP ODG) est un pôle regroupant plusieurs services- JBS, MECS, DAMA , MAA, SAJM, DAVAainsi qu'un pôle d'ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés. Le PSEP recherche un Surveillant de Nuit pour un surcroit d'activité sur les dispositifs DAMA Carcassonne.

Principales missions : Le Surveillant de Nuit H/F assure des rondes sur des appartements diffus et assure la continuité du travail d'accompagnement réalisé par les équipes pluridisciplinaires de jour afin de garantir les conditions de repos et de bien-être des enfants, mais aussi leur sécurité physique et psychologique pendant les périodes de nuit. Vous pouvez ponctuellement être amené à transporter des enfants. Une attention particulière sera portée à l'accompagnement des enfants compte tenu de leur jeune âge : réveils nocturnes par exemple. De part leur passif, ces jeunes peuvent être amenés à demander de faire preuve de patience et d'autorité.

SAVOIRS- Cadre réglementaire et législatif du secteur
  • Champ de la protection de l'enfance
  • Code déontologique et éthique de la profession
  • Techniques de prévention et gestion des conflits
  • Techniques de gestion de l'agressivité et de la violence
  • Gestes et postures
SAVOIR-FAIRE
  • Utiliser les outils informatiques
  • Saisir des informations dans le logiciel de suivi de l'usager
  • Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
  • Rendre compte à l'écrit et/ou à l'oral
  • Veiller au respect des droits de la personne
  • Prévenir les risques et contrôler la sécurité des personnes
  • Veiller au respect des rythmes de vie
  • Veiller au bien-être et au confort de la personne
SAVOIR-ÊTRE
  • Esprit d'équipe et sens collaboratif
  • Autorité éducative
  • Sentif de la responsabilité et de l'écoute
  • Capacité de distanciation
  • Capacité d'adaptation aux situations
  • Maîtrise de soi
  • Réactivité
  • Organisation
  • Sentif de l'observation
  • Capacité à se remettre en question
  • Discrétion/confidentialité
Diplômes/certifications souhaité(e)s
  • Certification Surveillant de nuit – Niveau 3
Conditions de travail

Salaire selon la Convention Collective Nationale 66 ainsi que l'expérience et diplômes. Travail de nuit, week-ends et jours fériés.

Type de contrat : CDD – 6 Mois

Durée du travail : 35H/semaine

Localisation : Travail de nuit, Travail les week-ends et jours fériés

Contrat travail

Salaire : Convention nationale 66

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents – CQP Surveillant de nuit
Compétences
  • Relayer de l'information – indispensable
  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • B – Véhicule léger – indispensable
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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