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Descripción de la vacante
Une entreprise de travaux publics recherche un Conducteur de Travaux Junior à Aubervilliers. Le candidat devra assurer le suivi administratif, garantir la sécurité sur le site, et préparer les avancements de chantier. Un diplôme d'ingénieur ou BTS est requis, ainsi qu'une première expérience en alternance ou stage.
Formación
- Jeune diplômé avec une première expérience en alternance ou stage PFE appréciée.
Responsabilidades
- Assurer le suivi administratif des sous-traitants.
- Assurer la bonne exécution des travaux sur site.
- Être garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Conocimientos
Educación
TERIDEAL se démarque depuis plus de 50 ans sur le marché de l’aménagement des territoires, des aménagements utiles au mieux vivre de chacun. Conception, réalisation, entretien, TERIDEAL c’est 40 domaines d’expertise en travaux publics, espaces verts, bâtiment et énergie : autant de possibilités de servir le bien commun et de faire grandir vos compétences.
TERIDEAL BÂTIMENT Recherche Un Conducteur De Travaux Junior H/F Au Sein De Son Agence Située à Aubervilliers (93). Vous Aurez En Charge Les Missions Suivantes
- Assurer le suivi administratif des sous-traitants
- Assurer la bonne exécution des travaux sur site
- Être garant de la mise en place et du respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Préparer les avancements de chantier et les situations de travaux
- Vérifier les devis des fournisseurs, lancer les commandes, vérifier les factures
- Assurer le suivi des OPR et des levées de réserves
- Assurer les interventions pendant la phase de GPA
Vous aussi, devenez entrepreneur au service du mieux-vivre : rejoignez-nous !
Vous êtes jeune diplômé - Ingénieur ou BTS - et avez impérativement une première expérience en alternance ou en stage PFE.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.