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Assurances jobs in France

Chargé de clientèle Assurances IARD Pôle Entreprises - CDI H/F

WTW

Toulouse
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
20 days ago
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Conseiller commercial/Conseillère commerciale en assurances (H/F)

France Travail

France
On-site
EUR 35,000
20 days ago

Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale en assurances

SEBELL FORMATION

Marseille
On-site
EUR 40,000 - 60,000
20 days ago

Chargé de projets marketing santé/prévoyance H/F

Crédit Agricole Assurances

Paris
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
20 days ago

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances (H/F)

MUTUELLE ASSURANCE INSTITUTEUR FRANCE

Mende
On-site
EUR 28,000 - 32,000
20 days ago
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(6 mois) - Actuaire Fonction Actuarielle Vie - H / F

Abeille assurances

Bois-Colombes
Hybrid
EUR 45,000 - 65,000
20 days ago

Chargé d'études techniques et actuarielles H/F

Crédit Agricole Assurances

Paris
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
20 days ago

RECHERCHE CONSEILLER (E) COMMERCIAL EN ASSURANCE (H/F)

CONTACT ASSURANCES ANTILLES-GUYANE

Cayenne
On-site
EUR 80,000 - 100,000
20 days ago
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Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

SPEC FABRE DUFOUR VIDAL

Aurillac
On-site
EUR 24,000
20 days ago

Commercial(e) en assurances (H/F)

GLOBAL CONSEIL ASSURANCES

Torcy
On-site
EUR 20,000 - 50,000
20 days ago

Gestionnaire en assurances (H/F)

MANPOWER FRANCE

Amiens
On-site
EUR 40,000 - 60,000
20 days ago

Ingénieur de production informatique - Assurances H/F

Viveris

Montpellier
On-site
EUR 45,000 - 60,000
20 days ago

Attaché(e) Commercial(e) Assurances/Banque (H/F)

eirl Lavalley Damien Agent Général AXA

Cherbourg-en-Cotentin
On-site
EUR 40,000 - 60,000
20 days ago

Actuaire epargne - retraite H/F

Crédit Agricole Assurances

Paris
Hybrid
EUR 60,000 - 80,000
20 days ago

Expert / Experte à distance sinistres et dommages en assurances (H/F)

EUREXO SAS

Montigny-le-Bretonneux
Hybrid
EUR 25,000 - 27,000
20 days ago

Chargé de Conformité LCB-FT

Abeille assurances

Bois-Colombes
On-site
EUR 50,000 - 65,000
20 days ago

Commercial en Assurances H / F H / F

Gan Prévoyance

Limoges
On-site
EUR 35,000 - 50,000
20 days ago

Conseiller clientèle en assurances H/F

Sofitex

Saint-Louis
On-site
EUR 40,000 - 60,000
20 days ago

Conseiller Patrimonial Expert mobile (IDF / Province) F / H

Abeille assurances

Bois-Colombes
Hybrid
EUR 45,000 - 65,000
20 days ago

Stage Marché des Particuliers

Société Générale Assurances

Le Cannet
On-site
EUR 40,000 - 60,000
20 days ago

Spécialiste en gestion de sinistres Habitation H / F

Crédit Agricole Assurances

Marseille
Hybrid
EUR 40,000 - 60,000
20 days ago

Product Owner domaine contrats/cotisations H/F - Toulouse

Cegedim Assurances

Labège
Hybrid
EUR 45,000 - 55,000
20 days ago

Referent Technique Comptable H / F

Gan Assurances

Nanterre
Hybrid
EUR 40,000 - 50,000
20 days ago

CHARGE DE PRESTATIONS CLIENT - SINISTRES EMPRUNTEUR H / F

CNP Assurances

Issy-les-Moulineaux
On-site
EUR 30,000 - 40,000
20 days ago

Commercial en assurances (H / F)

PRO BTP

Nantes
On-site
EUR 40,000 - 60,000
20 days ago

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Chargé de clientèle Assurances IARD Pôle Entreprises - CDI H/F
WTW
Toulouse
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
Full time
20 days ago

Job summary

Une entreprise internationale recherche un Chargé de clientèle pour gérer un portefeuille de clients PME et ETI en assurances IARD. Les missions incluent la prospection de nouveaux clients et la collaboration avec les équipes. Le candidat idéal a un Bac +5 et une expérience similaire, ainsi qu’une aisance relationnelle et une maîtrise de l’anglais. Un environnement de travail flexible est proposé.

Benefits

Salaire fixe et variable
Télétravail flexible
30 jours de congés payés
Opportunités de mobilité interne
Catalogue de formation varié

Qualifications

  • Expérience reconnue sur un poste similaire.
  • Capacité à travailler en équipe.
  • Déplacements réguliers.

Responsibilities

  • Assurer le suivi du portefeuille de clients PME et ETI.
  • Prospecter de nouveaux clients entreprises.
  • Conseiller et assister les clients au jour-le-jour.

Skills

Aisance relationnelle
Sens commercial
Esprit d’analyse
Maitrise de l’anglais

Education

Bac +5 en commerce ou technique
Job description
Description

Le rôle

Rattaché(e) à la Région Sud-Ouest et intégré(e) au sein du Pôle « Entreprises » de WTW Région Sud-Ouest, vos missions principales sont les suivantes :

  • Assurer le suivi du portefeuille de clients PME et ETI en assurances IARD
  • Prospecter de nouveaux clients entreprises dans la région Grand Sud-Ouest
  • Présenter et valoriser les solutions d’assurances IARD dédiées auprès de vos clients et prospects
  • Conseiller et assister vos clients au jour-le-jour (DG, DAF, Directeurs Juridiques) sur la gestion de leurs risques et assurances
  • Collaborer avec les équipes techniques et de gestion du Pôle IARD
  • Participer à la négociation dans l’activité de placement
  • Réaliser des visites de risques en accompagnement des assureurs
Qualifications

Les exigences

  • Diplôme : Issu(e) d\'une formation de niveau bac +5 à dominante commerciale ou technique dans le domaine de l’assurance IARD, vous bénéficiez d’une expérience reconnue sur un poste similaire
  • Aisance relationnelle et goût prononcé pour le terrain
  • Sens commercial et motivation
  • Esprit d’analyse et force de conviction
  • Capacité à travailler en équipe et sur des problématiques très diversifiées
  • Déplacements réguliers
  • Maitrise de l’anglais

Les + du poste

Au-delà de votre rôle de Chargé de clientèle, nous vous offrons la possibilité de rejoindre une entreprise internationale qui promeut la flexibilité au travail et qui offre une variété de métiers, d’expertises, des perspectives d’évolution et des valeurs communes.

Qui sommes-nous ?

WTW est le courtier leader du monde médico-Social depuis plus de 30 ans.

Acteur majeur du courtage, WTW est une société internationale de conseil et de courtage qui conçoit et propose des solutions dans les domaines des ressources humaines, des risques d’entreprise et de la gestion du capital afin d’aider ses clients, PME, ETI et grandes entreprises privées et publiques à mieux identifier, connaître, quantifier et gérer leurs risques de toutes natures.

Le groupe WTW emploie 45 000 collaborateurs et est présent dans plus de 140 pays.
WTW en France compte 2200 collaborateurs.
WTW Région Sud-Ouest compte 150 collaborateurs répartis à Bordeaux, Toulouse et Mazamet.

Pourquoi nous rejoindre ?

En Nous Rejoignant, Vous Allez Bénéficier

  • D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, une rémunération variable, des primes et d\'autres dispositifs d\'épargne salariale.
  • D’un rythme de télétravail flexible : jusqu\'à 3 jours de télétravail possible par semaine. N\'hésitez pas à en discuter avec votre recruteur.
  • D’un pack de jours de congés : 30 jours de congés payés, auxquels s\'ajoutent des RTT et d\'autres avantages visant à garantir un équilibre optimal entre votre vie professionnelle et personnelle.
  • D’une riche politique de mobilité interne au sein du groupe : WTW offre de nombreuses opportunités d\'évolution, de mobilité nationale et internationale, ainsi que de développement des compétences tout au long de votre carrière.
  • D’un vaste catalogue de formation : Proposant des formations en présentiel ainsi que sur des plateformes dédiées, nous offrons une variété de programmes tels que des formations en assurance, des formations commerciales, des sessions sur la prise de parole en public, l’efficacité professionnelle, les outils bureautiques et informatiques, et bien plus encore.

Pour Plus D’informations, Suivez-nous Sur LinkedIn

https://www.linkedin.com/company/wtwcorporate/mycompany/

Nous nous engageons à offrir l’égalité des chances en matière d’emploi et à fournir des ajustements et aménagements pour les candidatures, les entretiens et les conditions de travail à tous les candidats. Si vous anticipez des obstacles, depuis le processus de candidature jusqu'à votre intégration chez WTW, veuillez envoyer un e-mail à : candidate.helpdesk@willistowerswatson.com

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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