ASSOCIATION POUR LE DEVELOPPEMENT ET L'I
ASSOCIATION L'ETAPE
ASSOCIATION POUR LA SAUVEGARDE DE L'ENFA
ASSOCIATION IMC ALTERNANCE
ASSOCIATION ALTHEA
ASSOCIATION EDUCASKILLS&FORMASKILLS
PASTEUR ASSOCIATION AVENIR JEUNESSE PAJE
Association Luxembourg Alzheimer asbl
ASSOCIATION IMC ALTERNANCE
ASSOCIATION SARTHOISE ALLIANCE POUR L'AC
ASSOCIATION LES CATT MOMES
ASSOCIATION AID'AISNE
ASSOCIATION ENTRAIDE ET SOLIDARITES
ASSOCIATION ACTION JEUNES
ASSOCIATION REALISE
ASSOCIATION L'ETAPE
ASSOCIATION DON BOSCO LYON
Ô Cap Recrutement
ASSOCIATION CULTURELLE FRANCO-TURQUE
ASSOCIATION LES GRANDS CHENES
ASSOCIATION AID'AISNE
Association Marie-Hélène
Une association spécialisée en hébergement social recherche un(e) assistant(e) social(e) en CDI de 35 heures par semaine. Le candidat idéal doit avoir 2 ans d'expérience dans un secteur similaire et posséder un diplôme d'assistant social. Ce poste implique d'évaluer les besoins des utilisateurs et de les orienter vers les services appropriés. La rémunération est conforme à la convention 66, entre 2100 et 3500 Euros par mois.
L''Association ADIJH, recherche pour son CMPP et SESSAD ADIJH, un assistant social H/F en CDI 35h réparti comme suit: CMPP: 28h; SESSAD: 7h. Expérience exigée dans un secteur similaire. Rémunération selon la convention 66 et ancienneté. Diplôme AS OBLIGATOIRE.
Type de contrat: CDI
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée
Salaire
ASSOCIATION POUR LE DEVELOPPEMENT ET L''I
6 à 9 salariés
L''ADIJ est une association qui atteint les quarante ans d'expérience auprès d'un public en situation de handicap. Les réponses apportées sont variées et s'illustrent dans le fonctionnement au quotidien d''établissement (MAS, ITEP, EEAP, 2 ESAT, CMPP, SESSAD ) et leur parcours de vie. Ces établissement interviennent autant en milieu ouvert que fermé auprès d''un public adulte ou mineur. Nombre de salariés : 250M. Eric POLIZZI
D'autres offres peuvent vous intéresser :
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.