Jobs in Vigo, Spanien

Se parte de nuestro equipo en la implementación de soluciones y modernización de la gestión departamental a través de la migración a las plataformas más avanzadas del mercado. Contamos con más de 2.600 profesionales altamente capacitados y más de 400 certificaciones en los productos y soluciones más demandados. Facilitamos la migración de soluciones para impulsar la innovación y mejorar la experiencia de usuario.

Liderar proyectos de implantación de procesos EAM con Maximo Application Suite.

Configurar, instalar y mantener entornos de Maximo Asset Management. Administrar servidores web (Apache, Tomcat, JBoss) y sistemas operativos Linux.

Gestionar bases de datos (PostgreSQL, Oracle, SQL Server, DB2), incluyendo diseño y ejecución de sentencias SQL.

Diseñar y ejecutar pruebas funcionales, de rendimiento y seguridad.

Elaborar casos y planes de prueba, garantizando la calidad de las soluciones implantadas.

Construir modelos avanzados en Excel (macros, análisis, simulaciones).

Documentar procesos y elaborar presentaciones técnicas en PowerPoint.

Colaborar con equipos multidisciplinares y dar soporte a clientes en operación y mantenimiento.

Asegurar la disponibilidad y rendimiento de los sistemas en entornos críticos.

Grado en Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones o Informática.

Experiencia mínima de 4 años en proyectos tecnológicos.

Experiencia demostrable en servidores web Apache y aplicaciones Tomcat o similares.

Experiencia en Linux a nivel administrador.

Manejo de bases de datos PostgreSQL y / o Oracle, con experiencia en SQL.

Experiencia en instalaciones de Maximo Asset Management o Maximo Application Suite.

Nivel B2 de inglés.

Disponibilidad para viajar según requerimientos del cliente.

En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos :

Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados.

Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto.

Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista.

Modelos de trabajo adaptados : 100% remoto con posibilidad de ir a la oficina siempre que quieras!

Flexibilidad horaria.

32 días laborables de descanso anuales.

Jornada intensiva en verano y todos los viernes.

Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial.

Formación continua con acceso gratuito a UDEMY.

Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil.

Seguro de vida.

Acceso a planes de retribución flexible : tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado.

Programa de bienestar : acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.