Mitarbeiter à Allemagne
HR Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt Payroll
Aschert & Bohrmann GmbH
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Orgadata AG
(Junior) HR Business Partner (m/w/d)
ASUS COMPUTER GmbH
HR Business Partner (m/w/d)
Breuninger Land Sindelfingen - ECE Projektmanagement GmbH & Co. KG
HR Business Partner (m/w/d)
Aschert & Bohrmann GmbH
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesLead HR Business Partner (m/w/d) Deutschland
SimpleXX GmbH
HR Business Partner
m.c.s. management concept service Unternehmensberatung Personalentwicklung
Assistenz (m/w/d) Personaladministration und
Aschert & Bohrmann GmbH
HR Business Partner (m/w/d)
Aschert & Bohrmann GmbH
Junior HR Business Partner (m/w)
Aschert & Bohrmann GmbH
HR Business Partner (m/w)
Aschert & Bohrmann GmbH
HR Business Partner (m/w/d) / HR Specialist (m/w/d)
Aschert & Bohrmann GmbH
HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit
Aschert & Bohrmann GmbH
HR Business Partner (m/w/d)
Aschert & Bohrmann GmbH
HR Business Partner (m/w/d) Bereichsleitung und Vorstand
Aschert & Bohrmann GmbH
Junior HR Business Partner (m/w)
Aschert & Bohrmann GmbH
HR Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt Payroll
Résumé du poste
Ein führendes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche sucht einen HR Business Partner mit Schwerpunkt Payroll in Leverkusen. In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für die Lohn- und Gehaltsabrechnung verantwortlich, beraten Mitarbeitende und entwickeln HR-Prozesse weiter. Flexibles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten, sowie ein modernes Arbeitsumfeld.
Prestations
Qualifications
- Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind notwendig.
- Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
Responsabilités
- Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Beratung der Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragen.
- Mitarbeit in HR-Projekten und Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen.
Connaissances
Formation
Outils
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der vermittlungsorientierten Zeitarbeit einen HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll am Standort Leverkusen.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Abrechnungsdienstleister
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragen
- Pflege und Kontrolle von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen
- Mitarbeit in HR-Projekten und Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen
- Enge Abstimmung mit Finanzbuchhaltung und Führungskräften
- Abgeschlossene Berufsausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation oder entsprechendes Studium
- Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung (z.B. mit DATEV, SAP, LOGA etc.)
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Diskretion und Genauigkeit
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und strukturierte Arbeitsweise
- Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Unser Kunde bietet:
- Verantwortungsvolle Rolle im HR-Team mit Schwerpunkt Payroll
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
- Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven
- Attraktive Vergütung und modernes Arbeitsumfeld
Haben Sie Interesse, in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 364141 und Ihrer Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de
Alternativ können Sie unser Online-Formular nutzen oder uns anrufen:
+49 221 485347 - 0
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
plus rapidement
Suivez-nous
