DIS Deutscher Industrie Service AG
All for One Customer Experience GmbH
SIGMA IT-Security und Infrastruktur GmbH
Lightspeed
Phenomenex Ltd. Deutschland
The Descartes Systems Group Inc.
Connect with headhunters to apply for similar jobsantoni Berlin GmbH & Co. KG
Outdooractive
Liberty Personnel Services, Inc.
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Mentimeter
Ein führender Anbieter für Personallösungen in Hannover sucht Vertriebstalente. Sie werden in der Marktanalyse, Kundenakquise und -betreuung tätig sein. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Anstellungsverhältnis, attraktive Gehaltspakete, Firmenwagen und Unterstützung durch Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Quereinsteiger:innen sind willkommen, Deutschkenntnisse (C1) sind erforderlich.
Im Laufe der beruflichen Laufbahn gibt es Momente, in denen man über die zukünftige Richtung nachdenkt, jedoch vielleicht noch nicht den Mut gefunden hat, den nächsten Schritt zu gehen. Bei uns bieten sich nicht nur sofortige Chancen, sondern auch Möglichkeiten zu einem späteren Zeitpunkt. Zur Verstärkung unseres Teams in Hannover suchen wir echte Vertriebstalente oder diejenigen, die es gerne werden möchten.
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google und mit 4,2 bei kununu bewertet.
*Stand 03/25
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.