Hr Manager jobs in Germany
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Personalsachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Job summary
Eine dynamische Firma sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Unterstützung im Bereich Lohnbuchhaltung. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die gesamte Personalbetreuung, die Vorbereitung der Entgeltabrechnung sowie die Beratung von Mitarbeitern zu sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen. Zudem bieten Sie Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und der Korrespondenz mit Krankenkassen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in der Lohnbuchhaltung sind Voraussetzung. Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Mitarbeiterbenefits werden angeboten.
Benefits
Qualifications
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Erste Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung und Lohnbuchhaltung.
- Gute MS Office-Kenntnisse.
Responsibilities
- Ganzheitliche Personalbetreuung in der Lohnbuchhaltung.
- Vorbereitung der Entgeltabrechnung und Erfassung der Ausfallzeiten.
- Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden.
Skills
Education
Tools
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind wir auf der Suche nach Ihnen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Lohnbuchhaltung.
Das dürfen Sie von unserem Kunden erwarten:
- Flexible Arbeitszeiten
- Strukturierte Einarbeitung
- Weiterentwicklung im Unternehmen
- Möglichkeit auf Homeoffice
- Faires Gehalt je nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Umfangreiche Mitarbeiterbenefits
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Feedbackkultur
Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten:
- Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
- Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben
- Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- Kostenloses Bewerbercoaching
- Kostenlose Jobberatung
- Ganzheitliche Personalbetreuung, angefangen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Versetzungen und Austritten sowie die Feststellung der tarifgerechten Eingruppierung
- Vorbereitung der Entgeltabrechnung inkl. der Reisekostenabrechnung
- Erfassung und Kontrolle der Ausfallzeiten
- Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen abrechnungsrelevanten, sozialversicherungs-, arbeitsrechtlichen Fragen
- Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden
- Durchführung des Bescheinigungswesens und die Erstellung von Zeugnissen
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung. Weiterbildungen als Personalfachkauffrau (m/w/d) wünschenswert
- Sie haben erste Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung sowie der Lohnbuchhaltung
- Verbindlichkeit und Serviceorientierung
- Gute MS Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse in Sage
- Teamorientiert und strukturiert
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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