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166 postes de

Chief Technology Officer à Grande-Bretagne

Co-Founder/CTO Chief Technology Officer (w/m/d)

myBuddy

Mannheim
Hybride
EUR 70 000 - 90 000
Hier
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Chief Technology Officer [32688]

Stealth Startup

Essen
Sur place
EUR 80 000 - 120 000
Il y a 29 jours

Chief Technology Officer [32688]

Stealth Startup

Dortmund
Sur place
EUR 80 000 - 120 000
Il y a 29 jours

Werkstudent (wmd) im CTO Office

Apleona

Offenbach am Main
Hybride
EUR 20 000 - 40 000
Aujourd’hui
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Data Science Co-Founder CTO (100 remote) (mfd)

EWOR GmbH

Stuttgart
À distance
EUR 50 000 - 100 000
Aujourd’hui
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Social Impact Co-Founder / CTO (100 % remote) (m / f / d)

EWOR GmbH

Nürnberg
À distance
EUR 125 000 - 150 000
Aujourd’hui
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Technischer Leiter (CTO) - Leitung Produktion, Konstruktion und Elektronikentwicklung, Vorentwi[...]

Bühler Technologies GmbH

Ratingen
Sur place
EUR 80 000 - 120 000
Aujourd’hui
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CTO Associate / Referent (m/w/d)

Rohde & Schwarz Australia

Stuttgart
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Hier
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CTO Germany

Wonderful

Berlin
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 2 jours
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Chief Technology Officer (CTO) - (m/w/d)

Project A Services GmbH & Co. KG

Berlin
Hybride
EUR 90 000 - 130 000
Il y a 6 jours
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Gleisbauer : in als Nebenfahrzeugführer : in

Deutsche Bahn AG

Ingolstadt
Sur place
EUR 35 000 - 50 000
Aujourd’hui
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SRE / Platform Engineer

Peec AI

Berlin
Sur place
EUR 70 000 - 90 000
Aujourd’hui
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(Senior) App Platform Engineer - Flutter (m / w / d) / / Remote möglich

E. Breuninger

Stuttgart
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Aujourd’hui
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Platform Engineer (m/f/d)

Deltia GmbH

Berlin
Sur place
EUR 80 000 - 110 000
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Qualifizierung zum:zur Gleisbauer:in

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Flieden
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
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Qualifizierung zum:zur Gleisbauer:in

Deutsche Bahn AG

Flieden
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
Hier
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Technical Director (m/w/d)

Technische Universität München (Technical University of Munich)

München
Sur place
EUR 150 000 - 200 000
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Platform Engineer (m/f/d) Berlin, Munich, or Hamburg

1KOMMA5˚

Berlin
Hybride
Confidentiel
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Senior Platform Engineer

gridscale GmbH

Köln
Sur place
EUR 65 000 - 85 000
Il y a 2 jours
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Engineering Manager - Platform Subscription and Services Platform (m/f/d) Job Details | MediaMa[...]

MediaMarktSaturn Plattform Services GmbH

Ingolstadt
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 2 jours
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Senior Platform Engineer (m / f / x)

Hubert Burda Media

Berlin
Hybride
EUR 70 000 - 90 000
Il y a 2 jours
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Gleisbauer : in als Facharbeiter : in Fahrbahn / Gleisbau

Deutsche Bahn AG

Oberhausen
Sur place
EUR 36 000 - 48 000
Il y a 2 jours
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(Senior) ServiceNow Platform Engineer (m / w / d) 1

Schwarz IT

Neckarsulm
Sur place
EUR 55 000 - 75 000
Il y a 2 jours
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Senior Infrastructure / Platform Engineer (m / w / d)

BWI GmbH

Köln
Sur place
EUR 65 000 - 85 000
Il y a 2 jours
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Facharbeiter:in als Gleisbauer:in

DB InfraGO AG

Oberhausen
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 2 jours
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Co-Founder/CTO Chief Technology Officer (w/m/d)
myBuddy
Mannheim
Hybride
EUR 70 000 - 90 000
Plein temps
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Résumé du poste

Ein innovatives SocialTech Start-up sucht einen Co-Founder/CTO, der die Strategie leitet und selbst programmiert. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und kannst die gesellschaftliche Vision der Firma aktiv gestalten. Enorme Flexibilität und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung werden geboten. Bewerbungen sind willkommen unter working@my-buddy.org.

Prestations

Flexibilität in Arbeitsort und -zeiten
Raum für persönliches Wachstum
Dynamisches, junges Team

Qualifications

  • Einschlägige Erfahrungen im Bereich Web- und Plattformentwicklung.
  • Professionelle Projekterfahrung in verschiedenen Team-Settings.
  • Herausragendes Gespür für gesellschaftspolitische Themen.

Responsabilités

  • Leitung der Strategie und Entscheidungsprozesse des Start-ups.
  • Programmierung und Entwicklung der myBuddy APP.
  • Teamleitungsfunktion perspektivisch übernehmen.

Connaissances

Web- und Plattformentwicklung
Führungskompetenz
Interkulturelle Kommunikation
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Gesellschaftspolitisches Gespür
Description du poste

Hey Bud, vielleicht haben wir einen Traumjob für dich? Wir suchen Zuwachs für unser preisgekröntes SocialTech Start-up!

Du bist bei myBuddy genau richtig, wenn du

  • in allen Lebenslagen nicht in „entweder/oder“, sondern gerne in „und“ denkst – wir finden, Impact UND Unternehmertum passen wunderbar zusammen!
  • unsere soziale/gesellschaftliche Vision teilst und gerne mit Kreativität, Lösungskompetenz und Freude an der Sache Verantwortung übernimmst!
  • keinen 0815-Job suchst und dich schon darauf freust deinen Freunden beim nächsten Catch-up zu erklären, was eigentlich ein SocialTech Start-up macht!

Gemeinsam mit dir möchten wir groß gedachte soziale Innovationen entwickeln – zeitgemäße Sozialformate für die junge Generation, die es so noch gar nicht gibt!

Unsere Gesellschaft und Wirtschaft verändern sich gerade in radikaler Geschwindigkeit. Die Menschen aller Couleur mitzunehmen und zusammenzuhalten, ist eine der größten Herausforderungen unserer Zeit. Unsere Lösung gegen Fremdenfeindlichkeit, Fake News, Einsamkeit, gesellschaftliche Spaltung und Radikalisierung lautet, simple, yet complicated: Digitale Social Media Bubbles in verbindende offline Momente verwandeln. Und das funktioniert am besten mit coolen Angeboten, die Spaß machen!

Zu unseren Flagship Formaten gehören die myBuddy APP, das myBuddy FESTIVAL und unser BIO-Snack Adventskalender mit Leckereien aus aller Welt. Wie diese Formate genau als Impact Vehikel für die myBuddy Vision eines neuen WIR-Gefühls fungieren? Lass uns mit deiner Bewerbung ins Gespräch kommen!

Bewerbung in 5 min! Schicke uns einfach deinen Lebenslauf, möglicher Startzeitpunkt sowie deine Motivation ins myBuddy Team zu kommen an working@my-buddy.org.

Ich freue mich von dir zu lesen!

Weihua

- Gründerin von myBuddy -

So Sieht Dein Arbeitsalltag Auf Dieser Stelle Aus

Als Co-Founder/CTO gibt es vermutlich nicht den typischen Arbeitsalltag und jeder Tag wird individuell sein. Als oberste Strategie- und Entscheidungsebene bei myBuddy, wirst du mit unserer Gründerin maßgeblich die Marsch-Richtung des gesamten Start-ups vorgeben.

Da wir uns mit der myBuddy APP noch in den Anfängen befinden, ist es wichtig, dass du zu Beginn auch die Ärmel hochkrempeln und selbst programmieren kannst. Perspektivisch soll der CTO jedoch immer mehr eine Teamleitungsfunktion einnehmen. Somit sind Führungsqualitäten und strategisches/unternehmerisches Denken ebenfalls A und O für diese Rolle.

Die genaue Ausgestaltung und Rollenverteilung dieser besonderen Stelle wirst du natürlich ausführlich und im individuellen Einzelfall mit unserer Gründerin besprechen.

Unsere Orientierungsliste, Ob Diese Position Zu Dir Passt
  • Einschlägige Erfahrungen im Bereich Web- und Plattformentwicklung
  • Professionelle Projekterfahrung in verschiedene Team-Settings; Führungserfahrung von Vorteil
  • Herausragendes Gespür für gesellschaftspolitische Themen und Entwicklungen in Deutschland
  • Herausragendes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
  • Arbeitserfahrung in (SocialTech) Start-ups oder Unternehmensberatungen von Vorteil
  • Kulturelles Wissen und Arbeitserfahrungen in internationalen oder interkulturellen Kontexten von Vorteil
  • Kenntnisse über Entwicklungen der europäischen/deutschen Social Entrepreneurship Szene von Vorteil
  • Professionelle Sprachkenntnisse mindestens in Deutsch und Englisch

Es gibt viele Gründe bei myBuddy zu starten! Hier sind unsere TOP-3:

  • Enorme Flexibilität und Individualität rund um die Themen Arbeitsort, Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle; als kleines Team finden wir immer eine passende Lösung für dich!
  • Großen Raum für persönliches Wachstum und professionelle Weiterentwicklung; bei uns musst du nicht X-Jahre warten, sondern kannst von Tag 1 an mit deinen Ideen voll durchstarten!
  • Persönliches Umfeld und ein junges, dynamisches Team; auf der Arbeit verbringst du meistens mehr Zeit als mit deiner Familie – deshalb legen wir einen großen Wert auf Cultural Fit!
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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