Chief Product & Technology Officer (m / w / d)

division one GmbH; Stuttgart; Vor Ort; EUR 120.000 - 180.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich nachhaltige Mobilitätslösungen sucht einen Chief Product & Technology Officer, um die Produkt- und Technologieabteilung strategisch und operativ zu leiten. Die Rolle erfordert umfangreiche Erfahrung auf Executive-Level, um Innovationen voranzutreiben und ein interdisziplinäres Team zu führen. Bewerber sollten über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch verfügen und bereit sein, international zu reisen.

Qualifikationen

• Mindestens 5+ Jahre Erfahrung auf Executive-Level in Produkt und Technologie.
• Nachweisbare Expertise in Prozessoptimierung und Organisation.
• Fundierter Hintergrund im Softwarebereich.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die strategische Führung der Bereiche Produkt und Technologie.
• Entwicklung einer zukunftsweisenden Produktorganisation.
• Verantwortung für die Modernisierung der Softwarelandschaft.

Kenntnisse

Führungsstärke

Stakeholder-Management

Softwareentwicklung

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Ingenieurwesen

MBA oder vergleichbarer Abschluss

Jobbeschreibung

Chief Product & Technology Officer (m/w/d) - Führungspositionen unserer Mandanten

Referenznummer 8955

Unser Mandant ist ein marktführendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Mobilitätslösungen mit internationaler Ausrichtung. Mit einer stabilen Gesellschafterstruktur und einer starken Marktposition verfolgt das Unternehmen eine ambitionierte Wachstumsstrategie. Vor dem Hintergrund eines dynamischen Wettbewerbsumfelds und einer nachhaltigen Weiterentwicklung des Unternehmens wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht, die in der Rolle des Chief Product & Technology Officer (m/w/d) die Bereiche Produkt und Technologie strategisch und operativ verantwortet.

Standort: Leipzig oder Berlin Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

• Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung der Bereiche Produkt und Technologie sowie deren Weiterentwicklung.
• Entwicklung einer zukunftsweisenden Produkt- und Technologieorganisation mit klaren Strukturen und priorisierten End-to-End-Prozessen für die Steuerung komplexer B2B- und Ausschreibungsanforderungen; Etablierung und Weiterentwicklung agiler Methoden, Systems Engineering sowie Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
• Verantwortung für die Modernisierung und Weiterentwicklung der Softwarelandschaft sowie Bewertung und Einführung neuer Technologien wie KI zur Erweiterung der Produktfähigkeiten und Effizienzsteigerung.
• Definition und Kommunikation einer robusten und überzeugenden Produkt- und Technologiestrategie, abgestimmt auf die Unternehmensziele und Wachstumsambitionen.
• Beschleunigung von Innovation und Entwicklung durch konsequente Make-or-Buy-Entscheidungen, modulare strategische Partnerschaften mit externen Technologiepartnern und schlanke Entwicklungsprozesse, mit dem Ziel, höhere Innovationsschlagzahl, verkürzte Entwicklungszyklen und schnellere Time-to-Market zu erreichen.
• Führung, Entwicklung und Ausbau eines interdisziplinären Teams aus Software-, Hardware- und IoT-Experten.
• Identifikation und Bewertung von strategischen Partnerschaften sowie M&A-Möglichkeiten im Bereich Produkt und Technologie unter Berücksichtigung von Branchentrends, Wettbewerbsumfeld und neuen Technologien.
• Enge Zusammenarbeit mit Management, Investoren und Partnern zur Umsetzung der Wachstums- und Transformationsziele.
• Repräsentation des Unternehmens in technischen und produktbezogenen Fragen gegenüber internen wie externen Stakeholdern.
• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich, idealerweise ergänzt durch einen MBA oder einen vergleichbaren weiterführenden Abschluss.
• Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung in einer Führungsposition im Bereich Produkt und Technologie, davon mindestens 5+ Jahre auf Executive-Level (z. B. VP-Engineering, CTO, CPO oder CPTO) in Unternehmen mit internationaler Präsenz, skalierender Organisation und hoher Veränderungsdynamik.
• Nachweisbare Expertise in der Steuerung von Produkt- und Technologieorganisationen.
• Nachweislicher Track Record in der Verschlankung und End-to-End-Optimierung von Prozessen sowie in der nachhaltigen Weiterentwicklung der Organisation mit messbaren Effekten auf Geschwindigkeit, Qualität und Effizienz.
• Fundierter Hintergrund im Softwarebereich, mit nachweislicher Erfahrung in der Weiterentwicklung von Softwarearchitekturen und digitalen Infrastrukturen als entscheidendem Erfolgsfaktor für die Zukunft des Unternehmens.
• Fundierte Erfahrung in der Umsetzung von Transformations- und Change-Projekten mit messbarem Einfluss auf Effizienz, Qualität und Skalierbarkeit.
• Ausgeprägte Führungsstärke mit der Fähigkeit, klare Strukturen zu schaffen, Teams zu entwickeln und Widerstände souverän zu managen.
• Souveränes Stakeholder-Management und Erfahrung im Investorenumfeld (Start-up-/PE-getriebenes Umfeld von Vorteil).
• Hohe kommunikative Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und Seniorität im Auftritt, kombiniert mit Gestaltungswillen und Innovationsfreude.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
• Präsenz am Standort Leipzig sowie internationale Reisebereitschaft.

Wir freuen uns auf die Zusendung Ihres aussagekräftigen Profils unter Angabe der Referenznummer 8955