Die betriebliche Altersversorgung hat in Deutschland eine lange Tradition. 1974 wurden die Spielregeln im Betriebsrentengesetz festgelegt. Unser Unternehmenszweck ist es, die Betriebsrenten gegen Insolvenz zu schützen. Wir beschäftigen derzeit 300 Mitarbeitende am Standort Köln und werden von über 100.000 insolvenzsicherungspflichtigen Arbeitgebern finanziert, die ca. 14 Millionen Versorgungsberechtigte sichern.
Als Arbeitgeber bieten wir Sicherheit, Vertrauen und Freiheit in der Arbeit sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere vielfältigen Talente tragen zu unserem Erfolg bei.
Wir suchen Unterstützung bei der Ablösung unseres IT-Alt-Systems durch die Überführung der Business-Logik und Oberflächen in eine neue Java-Entwicklungslinie. Verstärken Sie unser Team in der Abteilung IT & Betriebsorganisation zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.