Jobs at Oracle in Canada

CONTRAT d'une durée de 1 an à 14 mois , à temps plein (37,5 heures par semaine)

Télétravail avec 1 journée en présentiel par semaine (en moyenne)

Votre rôle est important

Relevant du Chef, Acquisition et intelligence d’affaires marketing, vous assisterez l’équipe marketing en veillant à la planification, la stratégie, l’exécution et le reporting pour les campagnes publicitaires et la promotion numérique de l’ensemble des lignes d’affaires de Biron ayant pour objectif d’acquérir de nouveaux clients. Vous serez le ‘’super user’’ dans l’utilisation des plateformes dédiées.

Vos principales responsabilités

• Mener le processus de lancement des campagnes publicitaires de la stratégie au suivi des performances en passant par leur déploiement.
• Mettre en place les campagnes sur les médias sociaux (SMM), programmatique et autres en collaboration avec les lignes d’affaires, l’équipe des communications et toutes autres parties prenantes;
• Consolider les informations afin de créer des rapports et analyses complètes;
• Analyser régulièrement les performances de l’ensemble des campagnes et veiller à leur optimisation;
• Supporter le déploiement de campagnes SEM / Pmax et autres avec notre agence
• Assurer la coordination des campagnes menées avec des agences médias et veiller au respect des échéanciers
• Analyser les données des sites Web afin d’améliorer le référencement organique; Contribuer à la création de page d'atterrissage (landing page) optimisées pour le SEO et la conversion avec les équipes UX / UI et les lignes d’affaires;
• Participer à la planification et l’exécution des mises à jour, modifications et optimisations des différents sites Web de l’entreprise;
• Gestion et suivi des tâches, des délais et des priorités des clients internes
• Assurer la documentation des processus et agir dans un esprit d’amélioration continue afin de permettre au département de se démarquer par son professionnalisme, sa rigueur, mais aussi son agilité;
• Rester à l’affut des stratégies publicitaires, de marketing entrant et de vente, des meilleures pratiques et des ressources associées.

Vous possédez

• Baccalauréat en Marketing ou dans un domaine pertinent ;
• Minimum de 3 ans en marketing numérique;
• Connaissance approfondie de, Meta Ads Manager, LinkedIn Ads, GA4
• Connaissance d’une plateforme d’automatisation marketing / CRM tel qu’Hubspot
• Connaissance des plateformes de programmatique (un atout)
• Connaissance d’un CMS tel que Wordpress, Symphony, etc.
• Capacité à s'adapter et à créer un changement proactif.
• Aptitudes démontrées en résolution de problèmes, en raisonnement analytique et en prise de décision;
• Démontrer le sens de l’urgence nécessaire afin de rencontrer les objectifs et les échéanciers;
• Démontrer du leadership, faire preuve d’initiative et d’imputabilité;
• Excellentes aptitudes en communications orales et écrites;
• Bilinguisme (Anglais / français) requis;

Ce que nous vous offrons :

• Une qualité de vie, un environnement stimulant et en pleine croissance ;
• Une culture centrée sur l’innovation et l’excellence ;
• Une culture d’entreprise valorisant la formation continue ;
• La capacité d'avoir un impact sur la vie de milliers de personnes ;

Notre ADN

Biron encourage et accueille des équipes et des idées diverses : des idées nouvelles, différentes et qui changent la donne. Nous nous efforçons constamment d'être à la hauteur de nos valeurs fondamentales d'empathie, de respect, d’innovation, d’excellence et d’intégrité . Nous avons à cœur une culture où la différence est valorisée, chaque membre est écouté et où toutes les voix sont entendues.

Nous nous engageons à l'amélioration continue et à un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Les candidat.e.s seront considéré.e.s sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, de perception ou d'identité de genre, d'origine nationale, d'âge, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant protégé ou de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement