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To enhance the efficiency of Sanctions screening systems by conducting ongoing tuning on Fircosoft Screening suites. The role involves analyzing screening outcomes, writing tuning rules to minimize false positives while ensuring compliance with regulatory requirements.
Minimum of 5 years in compliance, with at least 3 years in a sanctions screening tuning role within a financial institution.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.