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Descripción de la vacante
Una empresa internacional de mensajería busca un líder para supervisar su equipo y gestionar operaciones en el área de ventas. Buscamos una persona con título en Administración o Ingeniería, experiencia mínima de 1 año y habilidades en liderazgo y trabajo en equipo. El puesto requiere manejo avanzado de Office y un nivel intermedio de inglés. Ofrecemos un ambiente desafiante y la oportunidad de hacer una diferencia en la vida de los clientes.
Formación
- Nivel intermedio de inglés (60%)
- Mínima 1 año en Ventas
- Experiencia en manejo de personal
Responsabilidades
- Liderar equipo de Asesores
- Supervisar los POS de su zona
- Capacitar a su equipo en procesos
- Seguimiento y monitoreo de ventas
- Monitoreo de promociones
- Relación con otras áreas como Operaciones y Finanzas
Conocimientos
Educación
Herramientas
UNA GRAN CALIDAD Y UN GRAN SERVICIO SIN DUDA MEJORARÁ LA VIDA DE NUESTROS CLIENTES.
¿Te gustaría formar parte de la empresa más internacional del mundo?
DHL Empresa que fue pionera en la entrega urgente transfronteriza en 1969 y ahora está activa en más de 220 países y territorios en todo el mundo. ¿Quieres formar parte de una empresa que conecta a personas en todo el mundo? Y cuantas más personas conectemos, mejor será la vida en nuestro planeta.
¿Quieres hacer una diferencia? ¡Entonces ven a nuestro equipo! "Apasionados por el Cliente" y conviértete en un¡especialista internacional certificado!
- Liderar equipo de Asesores a su cargo bajo el eje rector de Respeto y Resultados de DHL
- Supervisar los POS de su zona, asegurando el cumplimiento de los procesos requeridos por GSOP así como los locales que comparta Ingeniería Retail
- Capacitar a su equipo para asegurarse del cumplimiento de procesos así como del Protocolo de Servicio
- Seguimiento y monitoreo de ventas vs. depósitos
- Monitoreo de promociones generadas por Marketing
- Seguimiento de envíos críticos, one shots
- Llamadas y/o visitas a Clientes para ofrecer productos, promociones, informar que hay envíos pendientes de recolección
- Relación con otras áreas como: Operaciones para entregas y recolecciones del material. Customer Service para seguimiento a rastreos, apoyo en guías de cortesía, soporte en envíos internacionales, seguimiento de quejas. Finanzas para control de fondos fijos, seguimiento a depósitos. Rh temas específicos de empleados. Staff Retail para pago de servicios, medición de performance y servicio.
- Escolaridad: Licenciado en Administración, Ingeniería Industrial.
- Inglés: Nivel intermedio (60%).
- Manejo de Paquetería: Office (Word, Excel, Power Point) Avanzado.
- Experiencia: Mínima 1 año en Ventas, manejo de puntos Retail y/o trabajos anteriores en mensajerías con alta experiencia en manejo de personal (deseable).
- Si estas interesado envía adjunto el vobo de tu generalista y tu jefe inmediato.
- Trabajo en equipo
- Liderazgo
- Orientación a clientes
- Relaciones interpersonales
- Cumplimiento de objetivos
- Analítico
¿Te sientes parte de este perfil y te desafian estas tareas y responsabilidades? ¡Entonces aplica ahora!
¡Estaremos contentos de recibir tu solicitud!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.