Requisitos:
Ingeniería Industrial, Logística, Administración o afín..
Experiencia: Más de 10 años en áreas relacionadas.
Idiomas: Inglés y chino fluido.
Habilidades Técnicas: Manejo de Microsoft Office; deseable experiencia con otros programas.
Objetivo:
Liderar el equipo de SCM desde el pronóstico hasta la planificación de producción, compras y envíos
Habilidades Logísticas y Técnicas:
Planificación de Materiales (MRP).
Sistemas ERP: SAP, Oracle.
Gestión de proveedores.
Comercio Internacional: importaciones, exportaciones, acuerdos comerciales, aduanas.
Normas automotrices: IATF 16949, ISO 14001.
Habilidades estratégicas y analíticas:
Análisis de datos e interpretación de KPI.
Optimización de inventario.
Gestión de riesgos.
Mejora continua: Lean Supply Chain, Six Sigma.
Habilidades interpersonales y de liderazgo:
Negociación eficaz.
Comunicación clara.
Liderazgo colaborativo.
Mentalidad orientada a resultados
Responsabilidades claves:
Gestión integral de la cadena de suministro (Forecast, producción, compras, envíos).
Habilidades de comunicación y coordinación, experiencia en fábricas extranjeras.
Inglés fluido (oral y escrito) para interacción con clientes y unidades de negocio.
Liderar proyectos SCM de forma independiente.
Apoyar otras plantas con menor capacidad SCM.
Identificar tendencias futuras en SCM comparando con referentes de la industria.
Indicadores Clave de Desempeño:
Ejecución de proyectos SCM.
Apoyo a plantas con menor capacidad SCM.
Ejecución rápida de proyectos interdepartamentales.
Identificación de tendencias futuras en SCM.
Ofrecemos:
$60,000 a $70,000 mensuales libres, sueldo totalmente negociable en la planta.
Prestaciones superiores de ley
Horario:
Lunes a viernes 8:00 am a 5:00 pm
Con toda la disponibilidad de horario.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
10 años de experiencia
Idiomas: Chino ,Inglés
Edad: entre 35 y 50 años
Conocimientos: Liderazgo, Organización, Lean Manufacturing, Calidad
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.