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puestos en Gamesa en México

Supervisor Ventas Al Detalle Sabritas Morelia

Pepsico (Sabritas Y Gamesa)

Morelia
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 2 días
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Líder de Ventas al Detalle | Gestión de Equipo y KPIs

Pepsico (Sabritas Y Gamesa)

Morelia
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 2 días
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Chofer Vendedor A Detalle

Pepsico Sabritas Y Gamesa

Xico
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 2 días
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Conductor Vendedor en Ruta - Ventas en Campo

Pepsico Sabritas Y Gamesa

Xico
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 2 días
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Reclutadora de Personal – Ventas/Almacén | Horario 9–6

Pepsico Sabritas - Gamesa

Xico
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 2 días
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Reclutadora De Personal

Pepsico Sabritas - Gamesa

Xico
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 2 días
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LATAM Wind Power Growth Lead | Account Manager

Gamesa

Xico
Presencial
MXN 200.000 - 400.000
Hace 4 días
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Latam Wind Power Account Lead | Growth & Deals

Gamesa

Xico
Presencial
MXN 200.000 - 400.000
Hace 4 días
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Supervisor de Ventas - Lidera Ruta y Equipo

Pepsico Sabritas-Gamesa

Ixtapaluca
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 4 días
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Supervisor De Ventas

Pepsico Sabritas-Gamesa

Ixtapaluca
Presencial
MXN 50.000 - 200.000
Hace 4 días
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Puestos destacados:

Puestos: CriminologiaPuestos: InglesPuestos: LimpiezasPuestos: Ciencia PoliticaPuestos: Biologia MolecularPuestos: Organizador De EventosPuestos: Seguridad PatrimonialPuestos: Community ManagerPuestos: OperativoPuestos: Supervisor De Seguridad

Empresas destacadas:

Empleos en BbvaEmpleos en BancomerEmpleos en PepsicoEmpleos en GoogleEmpleos en WalmartEmpleos en DifEmpleos en SearsEmpleos en IcaEmpleos en Viva AerobusEmpleos en Metlife

Ciudades destacadas:

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Supervisor Ventas Al Detalle Sabritas Morelia
Pepsico (Sabritas Y Gamesa)
Morelia
Presencial
MXN 50,000 - 200,000
Jornada completa
Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una empresa de consumo masivo en Morelia busca un Supervisor de Ventas al Detalle para hacer seguimiento a vendedores y evaluar el desempeño en el campo. Se requiere disponibilidad de horario y para cambio de residencia, así como experiencia en ventas y manejo de personal. Ofrecen sueldo base, bono de productividad, y prestaciones superiores a las de ley, incluyendo seguro de vida y oportunidades de crecimiento laboral.

Servicios

Bono de productividad
Prestaciones superiores a las de ley
Oportunidad de crecimiento

Formación

  • Sexo indistinto.
  • Experiencia en manejo de personal y ventas.
  • Licencia de conducir Tipo B.
  • Disponibilidad de horario y cambio de residencia.

Responsabilidades

  • Seguimiento a vendedores en el campo.
  • Visitar el mercado para evaluación.
  • Manejo de KPI's de desempeño.

Conocimientos

Manejo de personal
Ventas
Manejo de Excel
Descripción del empleo
SABRITAS MORELIA

TE INVITA A FORMAR PARTE DE SU GRAN EQUIPO DE TRABAJO

INTEGRÁTE COMO ...

SUPERVISOR VENTAS AL DETALLE
Requisitos
  • Sexo Indistinto
  • Experiência en manejo de personal
  • Experiência en ventas
  • Licencia Tipo B
  • Disponibilidad de Horario
  • Disponibilidad de cambio de residencia
  • Buen manejo excel y Paqueteria Oficce
Funciones
  • Seguimiento a Vendedores
  • Visita a mercado
  • Manejo de KPI´s
Ofrecemos
  • Sueldo Base (Pago catorcenal)
  • Bono productividad en base a desempeño
  • Prestaciones superiores a las de ley (Fondo ahorro, Vales, Seguro GMM, Seguro Vida, Aguinaldo superior, Prima vacacional superior)
  • Contrato directo por la empresa
  • Oportunidad de crecimiento de acuerdo a desempeño
  • Beneficios y descuentos por la empresa
  • Interesados postularse por éste medio o al correo mencionado
Tipo de puesto

Tiempo completo

Salario

$18, $19, al mes

Horario

Diurno - Turno de 8 horas

Prestaciones
  • Caja de ahorro
  • Opción a contrato indefinido
  • Seguro de vida
  • Uniformes gratuitos
  • Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
  • Vales de despensa
Tipos de compensaciones
  • Bono de productividad

* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.

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