Playa Hotels & Resorts
Sika
ELITEBRAIN
Importante empresa del sector
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Dana Incorporated
Scotiabank
Abbott Laboratories
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Robert Bosch Group
Michael Page International México Reclutamiento Especializado S.A. de C.V
Industrias Eléctricas AG, S.A. de C.V.
Antasi Construcciones
Jugos Del Valle - Santa Clara
Arcacontal
PSC Industries
Servipersonal del Soconusco SA DE CV
CEMEX
SYRSA QUIMICOS DE MEXICO
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Acensblue
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Una empresa hotelera busca un Agente de Prevención para garantizar la seguridad de sus activos y asociados. El rol requiere 4-5 años de experiencia en prevención de pérdidas, supervisión de vigilancia, y colaboración con agencias policiales. Se valoran habilidades interpersonales y trabajo en equipo. Se ofrece un ambiente dinámico con oportunidades de crecimiento.
Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:
Gracias a nuestra expansión, estamos buscando gente talentosa, experimentada, motivada y proactiva que vea los desafíos como oportunidades, crea en sus habilidades y posea un conjunto de competencias versátiles. Valoramos a aquellos que tienen una pasión por aprender, crecer e innovar, esforzándose por lograr el éxito y crear experiencias memorables. Únete a nuestro equipo para seguir construyendo juntos nuestra historia de éxito.
Como Agente de Prevención, usted será responsable de garantizar la seguridad de los activos y asociados de nuestra empresa. Trabajará para identificar y prevenir pérdidas a través de diversas medidas de investigación y prevención.
Tiene de 4 a 5 años de experiencia laboral
Experiencia comercial
Defender las necesidades de los huéspedes
Auto desarrollo
Habilidades interpersonales
Conocimiento funcional del trabajo
Trabajo en equipo y colaboración
Si considera que reúne los requisitos anteriores, ¡esperamos recibir su solicitud!
Todas las personas aplicantes serán evaluadas y consideradas para las oportunidades en PLAYA, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, genética, identidad o expresión de género, nacionalidad o discapacidad.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.