Gerente de Distrito

Grupo Nichos; Ciudad de México; Presencial; MXN 400,000 - 600,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un importante laboratorio en Ciudad de México busca un GERENTE DE DISTRITO para dirigir y supervisar a su equipo de Representantes Médicos. Serás responsable de la promoción de productos, cumplimiento de metas comerciales y relaciones estratégicas con profesionales de la salud. Se requiere una licenciatura en áreas de la salud o administrativas y mínimamente 5 años de experiencia, con 2 años en liderazgo. Ofrecemos un sueldo bruto mensual de $32,000.00 más prestaciones superiores.

Servicios

Incentivos por cobertura de cuotas

Prestaciones de Ley

Vales de restaurante

Seguro de vida

Fondo de Ahorro

Aguinaldo 30 días

Prima vacacional al 70%

Herramientas de trabajo (Auto, gasolina, Tablet, celular)

Formación

• Mínimo 5 años como Representante Médico, con al menos 2 años en posiciones de liderazgo.
• Manejo de auditorías de mercado como ATV, DDD, Prescripciones y/o CloseUp.
• Experiencia en la motivación y gestión de equipos.

Responsabilidades

• Dirigir y supervisar el equipo de Representantes Médicos.
• Asegurar el cumplimiento de las cuotas de ventas y otros KPIs.
• Desarrollar relaciones sólidas con médicos líderes de opinión.

Conocimientos

Comunicación asertiva

Motivación de equipos

Resiliencia

Adaptabilidad a cambios de mercado

Educación

Licenciatura en áreas de la salud o administrativas

Herramientas

CRM

Auditorías de mercado

Descripción del empleo

Importante Laboratorio solicita GERENTE DE DISTRITO

Dirigir y supervisar al equipo de Representantes Médicos de su distrito, asegurando la correcta promoción del portafolio de productos, el cumplimiento de metas comerciales y la consolidación de relaciones estratégicas con profesionales de la salud, contribuyendo al crecimiento rentable de la compañía.

Qué actividades realizará esta función?

1. Gestión del Equipo de Representantes Médicos
   • Participar en la selección, entrenamiento, motivación y evaluación del equipo de RepMéd.
   • Desarrollar y retener talento en el equipo de RepMéd.
   • Diseñar rutas de trabajo y visitas médicas con enfoque en cobertura y frecuencia óptimas.
   • Implementar programas de coaching, acompañamiento en campo y evaluaciones periódicas.
2. Cumplimiento Comercial
   • Asegurar el cumplimiento de las cuotas de ventas, cobertura médica, market share e índice de evolución del distrito.
   • Monitorear KPIs de productividad, eficiencia promocional y ROI de actividades médicas.
   • Implementar planes correctivos cuando los resultados estén por debajo de lo esperado.
3. Relación con Profesionales de la Salud
   • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con médicos líderes de opinión (KOLs).
   • Participar en congresos, charlas médicas y actividades científicas clave en el área de dolor.
   • Acompañar visitas estratégicas para reforzar la credibilidad científica y la confianza con el gremio médico.
4. Planeación y Estrategia
   • Elaborar planes de negocio por distrito alineados a la estrategia nacional.
   • Analizar auditorías de mercado (ATV, DDD, Close-Up, IMS, entre otros) para la toma de decisiones.
   • Identificar oportunidades de crecimiento y nuevos nichos médicos para el portafolio.
5. Gestión Administrativa y Estratégica
   • Reportar avances, logros y desviaciones a la Gerencia Nacional de Ventas.
   • Velar por el cumplimiento de las normas éticas, regulatorias y de compliance de la industria farmacéutica.
   • Administrar eficientemente los recursos asignados (material promocional, viáticos, presupuesto de actividades).
6. Desarrollo de Mercado
   • Identificar nuevas oportunidades comerciales y segmentos médicos potenciales.
   • Generar planes de penetración y expansión de la línea de dolor en el distrito.

Requisitos

• Licenciatura concluida en áreas de la salud o administrativas (Indispensable créditos concluidos al 100%).
• Mínimo 5 años como Representante Médico, con al menos 2 años en posiciones de liderazgo como Gerente de Distrito, Coordinador o similar.
• Manejo de auditorías de mercado, como ATV, DDD, Prescripciones y/o CloseUp.
• Manejo de CRM o sistemas de reporte de visitas.
• Comunicación asertiva y motivación de equipos.
• Resiliencia y adaptabilidad a cambios de mercado.

Ofrecemos

• Suelo bruto mensual de $32,000.00.
• Incentivos por cobertura de cuotas.
• Prestaciones de Ley + prestaciones superiores (Vales de restaurante, SGMM, Seguro de vida, Fondo de Ahorro, Vales de despensa, Aguinaldo 30 días y prima vacacional al 70%).
• Herramientas de trabajo (Auto, gasolina, Fondo fijo, Tablet y celular).
• Contratación directa por el laboratorio.