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Un hotel de renombre en Chihuahua busca un Ejecutivo de Ventas para maximizar las ventas a través de estrategias de marketing efectivas. El candidato ideal desarrollará relaciones con clientes corporativos, ejecutará campañas promocionales y analizará datos de ventas. Se requiere experiencia previa en ventas de hotelería y habilidades avanzadas de comunicación y negociación. La actitud proactiva y el enfoque al servicio al cliente son esenciales para el éxito en este puesto.
Estamos en busca de un Ejecutivo de Ventas para unirse a nuestro equipo en Hotel Hotsson. En esta posición, serás responsable de maximizar las ventas y el rendimiento del hotel a través de estrategias efectivas de ventas y marketing. Tu enfoque principal será desarrollar y mantener relaciones con clientes corporativos y de convenciones, asegurando una experiencia de hospedaje excepcional. Tu rol implicará la identificación de oportunidades de mercado, la planificación y ejecución de campañas promocionales, y la gestión de cuentas clave. Deberás ser capaz de analizar datos de ventas y tendencias del mercado para ajustar nuestras estrategias según sea necesario. Además, serás el punto de contacto principal para nuestros clientes, proporcionando información detallada sobre nuestros servicios y promociones. Se requiere experiencia previa en ventas de hotelería o en un entorno corporativo similar. Debes tener habilidades de comunicación y negociación avanzadas, así como una capacidad demostrada para alcanzar y superar objetivos de ventas. Un enfoque orientado al servicio al cliente y una actitud proactiva son esenciales para este puesto. Si tienes un historial probado en el aumento de las ventas y una pasión por el servicio al cliente, este podría ser el lugar perfecto para ti. Únete a nosotros y contribuye a hacer de Hotel Hotsson un destino de hospedaje preferido para nuestros huéspedes.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.