Call Center jobs in Italy

Sei alla ricerca di un'opportunità che ti permetta di imparare e sviluppare competenze preziose nel campo delle vendite e del servizio clienti?

Noi di Gi Group, filiale di Torino, cerchiamo per azienda cliente del settore finanziario

ADDETTO/ADDETTA CALL CENTER OUTBOUND

Di cosa ti dovrai occupare?

·Contattare clienti potenziali e acquisiti per presentare offerte e promozioni;

·Gestire il processo di vendita telefonica con professionalità;

·Raccogliere feedback e aggiornare i database aziendali.

Hai queste competenze e caratteristiche?

·Esperienza pregressa o interesse per le attività in ambito commerciale;

·Ottime doti comunicative;

·Capacità di lavorare per obiettivi e di gestione del tempo.

Se ti riconosci in queste caratteristiche, candidati subito!

Orario di lavoro:

Dal Lunedì al Venerdì, 4 H giornaliere. Possibilità di turnazione richiesta solo al pomeriggio/solo al mattino oppure ibrido.

Offerta Contrattuale:

Co.Co.Co. 20 H settimanali Lun-Ven.

Luogo di lavoro:

Torino Nord

Se sei pronto/a a mettere in gioco le tue abilità comunicative e a lavorare in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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