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Giurisprudenza jobs in Italy

Avvocato, laureati in giurisprudenza

AxL Spa – ALTI PROFILI

Roma
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EUR 40,000 - 70,000
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Addetto / a Gare e Supporto Tecnico-Legale - (Roma)

adecco

Roma
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EUR 10,000 - 30,000
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Addetto / a Ufficio Contratti (950988)

Manpower Firenze Bus Profess

Italy
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EUR 27,000 - 30,000
2 days ago
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TIROCINIO PRATICANTE AVVOCATO (ID-101793)

Afol Metropolitana

Milano
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EUR 10,000 - 30,000
2 days ago
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Legal Counsel – Rome, Full-Time, Permanent Role

La Provincia autonoma di Bolzano - Alto Adige

Lazio
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EUR 30,000 - 50,000
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Mobilità tra gli enti per l'assunzione a tempo indeterminato di 1 legale (IX qualifica funzionale)

La Provincia autonoma di Bolzano - Alto Adige

Lazio
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EUR 30,000 - 50,000
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Specialista Recupero Crediti – Milano

ADHR GROUP Milano

Lombardia
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EUR 25,000 - 35,000
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EMEA Regional Legal Counsel | Flexible Hours, Remote

PLI | Petronas Lubricants International

Rivalta di Torino
Hybrid
EUR 43,000 - 48,000
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Senior Legal – Debt Recovery Lead (Rome) | Hybrid

Randstad Italy

Roma
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EUR 28,000 - 34,000
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Fiscalista di Studio – Esperto Fisco & Contabilità

Studio Emme

Castelletto sopra Ticino
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EUR 30,000 - 50,000
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Fiscalista – Esperto in ambito fiscale

Studio Emme

Castelletto sopra Ticino
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EUR 30,000 - 50,000
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Legal ( team Master Legal)

Randstad Italy

Roma
On-site
EUR 28,000 - 34,000
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Senior Corporate Counsel - Diritto Societario (Roma ibrida)

Gi Group

Torino
Hybrid
EUR 37,000 - 43,000
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LEGAL COUNSEL - DIRITTO SOCIETARIO

Gi Group

Torino
Hybrid
EUR 37,000 - 43,000
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Wholesale Area Manager

Azienda Anonima

Torino
Hybrid
EUR 40,000 - 60,000
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Legal Claims & Customer Care Specialist — Hybrid Milan

Virgin Active

Milano
Hybrid
EUR 30,000 - 40,000
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CREDIT COLLECTOR - IMPIEGATO / A RECUPERO CREDITI (419433)

ADHR GROUP Milano

Lombardia
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EUR 25,000 - 35,000
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Contract Manager Affari Generali

Tor - Recruitment & HR Consulting

Alpignano
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EUR 50,000 - 70,000
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Stage Ufficio Rapporti Istituzionali

LAV - LEGA ANTI VIVISEZIONE

Roma
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EUR 10,000 - 30,000
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HR Formazione e Sviluppo: Leadership in People Growth

Randstad Professional Italia

Roma
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EUR 50,000 - 60,000
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COMPENSATION, BENEFIT & ORGANIZATION SENIOR SPECIALIST

S&You

Ariccia
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EUR 40,000 - 70,000
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Avvocato Aziendale – Contratti e Diritto Civile | Crescita

Gruppo Nove Srl

Roma
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EUR 30,000 - 50,000
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Avvocato aziendale

Gruppo Nove Srl

Roma
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EUR 30,000 - 50,000
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AMMINISTRATIVI / E ADDETTI / E ALLA CESSIONE DEL QUINTO

Samsic HR Italia

Italy
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EUR 25,000 - 35,000
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HR Specialist – Legal & Admin, Hybrid/Smart Working

Medipass - Ergéa Group

Bologna
Hybrid
EUR 30,000 - 35,000
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AxL Spa – ALTI PROFILI
Roma
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EUR 40,000 - 70,000
Full time
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Job summary

Una società di consulenza legale cerca un Legal Specialist che riporterà al CFO, occupandosi di conformità normativa e tutela degli interessi aziendali. Il candidato ideale ha una laurea in giurisprudenza, almeno cinque anni di esperienza nel settore e ottime conoscenze del diritto civile, commerciale e societario. Offriamo contratto a tempo indeterminato in un contesto di lavoro full time dal lunedì al venerdì.

Qualifications

  • Almeno 5 anni di esperienza come legal specialist in aziende strutturate o studi legali.
  • Ottima conoscenza delle normative sulla compliance aziendale.
  • Capacità di coordinare studi legali esterni.

Responsibilities

  • Garantire la conformità normativa e la tutela degli interessi aziendali.
  • Curare la contrattualistica e la gestione del contenzioso.
  • Supportare le aree funzionali nei progetti di gestione della sicurezza delle informazioni.

Skills

Conoscenza del diritto civile
Conoscenza del diritto commerciale
Conoscenza del diritto societario
Competenze nei contenziosi giudiziali
Competenze nei contenziosi stragiudiziali
Conoscenza della lingua inglese
Conoscenza della lingua francese

Education

Laurea magistrale in giurisprudenza
Job description
LEGAL SPECIALIST

La risorsa riporterà direttamente al CFO e dovrà garantire la conformità normativa e la tutela degli interessi aziendali attraverso un supporto legale qualificato alle diverse funzioni interne, curando la contrattualistica, la gestione del contenzioso, gli aspetti societari e la compliance.

Contenzioso e rapporti con studi legali

Curare il coordinamento e la supervisione delle pratiche affidate agli studi legali esterni, garantendo coerenza con gli indirizzi aziendali.

Diritto del lavoro e supporto a Human Resources

Compliance e Modello 231
  • Partecipare all’Organismo di Vigilanza ex D. Supportare la Funzione Finance nella valutazione delle coperture assicurative sotto il profilo legale e contrattuale, nonché nella gestione dei sinistri assicurativi, assicurando una corretta e completa istruttoria delle pratiche;

Supportare le aree funzionali aziendali nei progetti relativi al Sistema di Gestione della Sicurezza delle Informazioni (ISO / IEC 27001) e al Sistema di Business Continuity (ISO 22301), limitatamente agli aspetti normativi, contrattuali e di compliance.

  • Laurea magistrale in giurisprudenza;
  • Pregressa esperienza di almeno 5 anni come legal specialist presso azienda strutturate preferibilmente del settore manifatturiero o presso studio legali;
  • Ottima conoscenza del diritto civile, commerciale e societario;
  • Competenze nella gestione di contenziosi giudiziali e stragiudiziali, con capacità di coordinare studi legali esterni;
  • Conoscenza delle normative sulla compliance aziendale, in particolare D.; Esperienza nella redazione, revisione e negoziazione di contratti commerciali;
  • Buona conoscenza del diritto del lavoro;
  • Conoscenza dei principi assicurativi e della gestione di polizze / sinistri aziendali.
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, preferibile anche la conoscenza della lingua francese;
  • Lavoro full time su giornata da lunedì al venerdì;
  • Assunzione diretta da parte del cliente con contratto a tempo indeterminato;

1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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