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Agent technique Piscine / Assainissement (H/F) – Le service assainissement assure le suivi technique de la piscine intercommunale. Cet équipement sportif accueille chaque année des scolaires issus d'une cinquantaine de communes environnantes, des militaires issus du camp militaire de Valdahon et des personnes issues du grand public. Le nombre d'entrées annuelles s'élève à environ 62 000. Le service Assainissement emploie actuellement 6 agents, la piscine 9 agents.

• Assurer la maintenance et le suivi technique des installations de la piscine intercommunale (50 % du temps).
• Assurer la maintenance et le suivi des équipements d'assainissement (50 % du temps).

• Gestion technique de la piscine intercommunale : suivre et régler les paramètres de fonctionnement des installations de traitement d'eau (chlore granulés) et de chauffage (plaquettes bois); réaliser les analyses d'eau (chloramine, pH, température); réaliser les lavages de filtres et le remplissage des colonnes (chlore, acide, stabilisant) en utilisant les équipements de protection individuelle (EPI); effectuer la maintenance préventive et curative des équipements (mécanique, hydraulique, électrique); diagnostiquer les dysfonctionnements et procéder aux réparations ou solliciter une entreprise spécialisée; remplir le carnet sanitaire et la main-courante quotidiennement.
• Assistance aux techniciens assainissement : surveiller et piloter les stations d'épuration et les postes de refoulement; gérer les boues (analyse, extraction, évacuation); assurer la maintenance des équipements mécaniques et électriques; suivre et exploiter la télégestion; superviser les travaux réalisés par les prestataires privés.
• Activités annexes : entretien sur les différents sites de la communauté de communes (tonte, électricité, sanitaire, plomberie, etc.).

• Connaissance des produits de traitement de l'eau et des règles d'hygiène des piscines.
• Maîtrise des techniques de maintenance (électricité, mécanique, plomberie).
• Connaissances en automatisme, télégestion et supervision.
• Capacité à lire les plans et les schémas; connaissances en informatique.
• Savoir-faire et savoir-être : travail en équipe; disponibilité; rigueur, autonomie et sens de l'initiative; astreintes techniques.

• Expérience : Débutant accepté.
• Formation : Bac ou équivalent technique; habilitation électrique (aucune formation scolaire nécessaire).

• Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation.
• Entretenir des canalisations.
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité.

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.

Type de contrat : CDI. Durée du travail : 35H/semaine. Travail en journée. Travail en astreinte.

Salaire : selon profil et expérience. Avantages : complémentaire santé.

Déplacements : Quotidiens.

Envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) avant le 30 novembre 2025.