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10.000+

Responsable De Secteur jobs in Frankreich

Chef d'équipe PLUF H/F

SCHREIBER FRANCE

Cléry-le-Petit
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 10 Tagen
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Chef d'Equipe (H/F) en Serrurerie Métallerie (H/F)

MOLINELLI METALLERIE D'ART

Combas
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 10 Tagen

Étancheur / Étancheuse chef d'équipe (H/F)

PAMTHER

Fréjus
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 10 Tagen

Responsable d'Agence H/F

Maison et Services

Rennes
Vor Ort
EUR 35.000 - 50.000
Vor 10 Tagen

Chef d'Équipe VRD – Pilotage Chantier & Sécurité

ACTUA

Saint-Brice-Courcelles
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 10 Tagen
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Gestionnaire Gérance Locative — Développement du Patrimoine

EVORIEL

Rouen
Vor Ort
EUR 30.000 - 45.000
Vor 10 Tagen

Gestionnaire Gérance locative HF

EVORIEL

Rouen
Vor Ort
EUR 30.000 - 45.000
Vor 10 Tagen

Gestionnaire Achats & Approvisionnements - Services Généraux

CPAM DE ROUBAIX-TOURCOING

Roubaix
Vor Ort
EUR 30.000 - 40.000
Vor 10 Tagen
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Chef d'équipe atelier (H/F)

Veolia

Amiens
Vor Ort
EUR 40.000 - 50.000
Vor 10 Tagen

Garde d'enfant à domicile (H/F)

France Travail

Hary
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 10 Tagen

Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

ELYSEE CONCEPT

Noisiel
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 10 Tagen

Chef de groupe télécoms

Armée de terre

Rouen
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 10 Tagen

Chef d'Équipe Télécoms – Opérations Extérieures

Armée de terre

Rouen
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 10 Tagen

Chef d'Équipe Électricité Industrielle — Leadership Chantier

Gérard Perrier Industrie

Bourg-en-Bresse
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 10 Tagen

Directeur de Centre de Formation par Apprentissage (H/F)

ECOLE DES METIERS DU LOT

Cahors
Vor Ort
EUR 44.000
Vor 10 Tagen

MCQUEEN - Team Manager - Flagship Saint Honoré

Alexander Mcqueen France

Paris
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 10 Tagen

Chef d'Équipe Propreté — CDI 35H, 13h-21h

COMPASS GROUP FRANCE

Saint-Nazaire
Vor Ort
EUR 28.000 - 35.000
Vor 10 Tagen

Chef d'Équipe BTP - Chantier H / F

ALTEREGO - REIMS

Reims
Vor Ort
EUR 35.000 - 45.000
Vor 10 Tagen

Chef d'Équipe BTP: Gestion de Chantier et Qualité

ALTEREGO - REIMS

Reims
Vor Ort
EUR 35.000 - 45.000
Vor 10 Tagen

PHARMACIEN HOSPITALIER GERANT (F / H)EN CDI À 80% OU 100% DÈS QUE POSSIBLE (Basé à Vannes)

Agence Appel Médical Pharma Ouest

Vannes
Vor Ort
EUR 40.000 - 55.000
Vor 10 Tagen

Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

ELYSEE CONCEPT

L'Isle-Jourdain
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 10 Tagen

Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

ELYSEE CONCEPT

Palaiseau
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 10 Tagen

Chef d'Équipe Chauffagiste – Mobilité & Évolution

Logista Hometech

Bordeaux
Vor Ort
EUR 35.000 - 45.000
Vor 10 Tagen

Contremaitre levage (H/F)

L'Usine Nouvelle

Marseille
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 10 Tagen

Contremaître Levage - Management & Maintenance Naval

L'Usine Nouvelle

Marseille
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 10 Tagen

Top-Positionen:

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Top-Unternehmen:

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Top-Städte:

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Chef d'équipe PLUF H/F
SCHREIBER FRANCE
Cléry-le-Petit
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vollzeit
Vor 10 Tagen

Zusammenfassung

Une entreprise agroalimentaire de renom située à Cléry-le-Petit recherche un agent de maîtrise pour garantir la qualité de la production laitière. Vous serez responsable de la gestion d'équipe, du respect des standards de qualité et travaillerez dans un environnement dynamique. Le candidat idéal est un étudiant en agroalimentaire ou un jeune diplômé, capable de manager une équipe, parler anglais et maîtriser des outils comme Word et Excel. Contrat CDD de 6 mois, 35h/semaine.

Qualifikationen

  • Être étudiant(e) d'école d'ingénieurs ou Master.
  • Capacité à évoluer dans un environnement industriel.
  • Rigoureux, autonome et bon sens du relationnel.

Aufgaben

  • Gérer le fonctionnement correct des machines.
  • Veiller au respect des standards et budgets.
  • Participer à la gestion de l'atelier.

Kenntnisse

Connaissances du domaine laitier
Maitrise d'outils informatiques
Niveau B1 en anglais
Capable de manager une équipe de production
Capable de parler en anglais

Ausbildung

Bac+3 ou Bac+4 en agroalimentaire

Tools

Word
Excel
Oracle
Jobbeschreibung

La mission de l'équipe production est de participer à la création de nos différents produits. Le chef d'équipe gère son équipe de travail afin qu'ils puissent répondre aux attentes des consommateurs et des clients partout dans le monde, tout en respectant des enjeux majeurs : qualité, durabilité, responsabilité et performance.

Notre site de Cléry-le-Petit au Nord de Verdun (55) compte une dizaine de lignes de conditionnement pour produits laitiers (yaourt, crème fraiche, fromage) et plus de 330 salariés.

Responsabilités
  • S’assurer du fonctionnement correct de l’ensemble des machines.
  • Veiller au respect des standards, budgets et mettre en place des actions correctives.
  • Apporter sa contribution lors de la mise en place de nouveaux produits.
  • S’assurer du respect de la qualité des différents produits fabriqués à chaque étape de la fabrication.
  • Participer activement à la gestion de l'atelier : productivité main d’œuvre, productivité matière, réduction des consommations des incorporables et consommables, réduction des consommations d’eau et des rejets.
  • Proposer les améliorations et mettre en œuvre les actions correspondantes.
  • Adapter l'organisation de l'atelier en fonction de l'effectif disponible pour faire face aux imprévus tout en réalisant le programme demandé.
  • Faire respecter le règlement intérieur, les bonnes pratiques QHSE dans le service et veiller aux conditions de travail du personnel.
  • Adapter l'organisation de l'atelier selon le programme process et packaging et adapter en cas d’imprévus.
  • S’assurer du déroulement correct des opérations sur plusieurs produits.
  • Garantir la formation et l'information du personnel.
  • Être à l'écoute du personnel et établir une communication permanente avec celui‑ci.
  • Remonter les besoins de formation, les souhaits et les idées dans les domaines de la qualité, l'organisation, la sécurité, l'innovation.
  • S’assurer du management des personnes placées sous ses ordres et de s'assurer que les niveaux de qualité, productivité, sécurité, conditions de travail, sont conformes par rapport aux objectifs fixés.
Profil recherché
  • Étudiant(e) d'école d'ingénieurs / Master.
  • Capable d’évoluer dans un environnement industriel.
  • Un player d’équipe avec un bon sens du relationnel.
  • Vous savez comment manager une équipe de production.
  • Capable de parler en anglais.
  • Capable de maîtriser Word, Excel, Oracle etc.
  • Rigoureux, autonome.
Expérience
  • Débutant accepté - ou jeune diplômé en agroalimentaire.
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - ou équivalent. Cette formation est indispensable.
Compétences
  • Connaissances du domaine laitier. Cette compétence est indispensable.
  • Maitrise d'outils informatiques. Cette compétence est indispensable.
  • Niveau B1 en anglais. Cette compétence est indispensable.
  • Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation.
  • Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production.
  • Organiser et contrôler un approvisionnement.
  • Règles de sécurité.
Savoir‑être professionnels
  • Faire preuve de persévérance.
  • Faire preuve d'autonomie.
  • Faire preuve de contrôle de soi.
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise.
  • Secteur d'activité : Fabrication de fromage.
Employeur

250 à 499 salariés

Our vision since 1945 : doing good through food.

Bien que la plupart de nos produits alimentaires ne portent pas notre nom, il y a de fortes chances que vous ayez goûté à Schreiber dans votre restaurant ou magasin préféré avec des marques comme McDonald's, Leerdammer, Système U ...

Type de contrat : CDD – 6 mois.

Durée du travail : 35 h/semaine. Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.).

Salaire : selon profil + avantages.

  • 1
  • ...
  • 245
  • 246
  • 247
  • ...
  • 400

* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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