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Relation Clients jobs in France

Technicien / Technicienne poseur des systèmes d'alarme 46 (H/F)

SATRIVAL FACILITY

Souillac
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago
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CONSEILLER FINANCIER EXPERT EN CREDITS IMMOBILIERS H/F – REF : LIL 46561 – PROCH’EMPLOI

Maison de l'Emploi, PLIE, Mission Locale Métropole Nord - Ouest (ALPES)

Lille
On-site
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Chargé(e) service clients (F/H)

Innoval

Palaiseau
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EUR 60,000 - 80,000
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EUR 33,000 - 38,000
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Consultant stagiaire Aéronautique et Défense – F/H – Toulouse/Paris

Accenture

Blagnac
Hybrid
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago
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Directeur de Magasin stagiaire - F/H Intégré

Weldom

Saint-Nicolas-de-Redon
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EUR 45,000 - 70,000
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Responsable d'univers F/H F/H

JARDILAND LA QUEUE EN BRIE

Bonneuil-sur-Marne
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EUR 35,000 - 50,000
30+ days ago
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Villeneuve-Loubet
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EUR 25,000 - 35,000
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EUR 40,000 - 60,000
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Paris
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EUR 45,000 - 70,000
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CONSEILLER CLIENTS A DISTANCE H/F – REF : LIL 45538 – PROCH’EMPLOI

Maison de l'Emploi, PLIE, Mission Locale Métropole Nord - Ouest (ALPES)

Lille
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EUR 40,000 - 60,000
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Maison de l'Emploi, PLIE, Mission Locale Métropole Nord - Ouest (ALPES)

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EUR 80,000 - 100,000
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L'Haÿ-les-Roses
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EUR 20,000 - 40,000
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Montigny-le-Bretonneux
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Responsable Commercial Maghreb

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EUR 20,000 - 40,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Une entreprise spécialisée en systèmes de sécurité recherche un(e) Technicien/Technicienne maintenant et installant des systèmes d'alarme à Souillac. Le candidat idéal doit être autonome et avoir un bon contact client. Ce CDI à temps plein offre un salaire de 2100€ bruts par mois, avec des primes diverses et un véhicule de société. Les débutants sont acceptés.

Benefits

Véhicule de société
Primes variées
CE (comité d'entreprise)

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Permis de conduire et disponibilité (déplacements) exigés.
  • Connaissance en électricité est un plus.

Responsibilities

  • Conseiller les clients et réaliser un diagnostic de sécurité.
  • Installer et former les clients sur les systèmes d'alarme.
  • Gérer votre stock de matériel en toute autonomie.

Skills

Aptitude au travail en étant seul
Etre autonome, persévérant, rigoureux
Expérience en relation clients
Sens du service client

Education

Bac ou équivalent
Job description
Offre n° 200DPLC
Technicien / Technicienne poseur des systèmes d'alarme 46 (H/F)

Technicien(ne) installateur(trice) en systèmes de sécurité - CDI TEMPS COMPLET 2100€ BRUT/MOIS
Poste basé à Souillac et sa proche banlieue - Démarrage fin janvier ou février 2026
Vous cherchez un emploi stable, motivant et formateur, où chaque journée est différente ?
Rejoignez SATRIVAL, partenaire d'IMAPROTECT (groupe IMA) et d'HOMIRIS (groupe EPS), spécialistes reconnus en alarme et Télésurveillance.
Nous croyons en la valeur de nos collaborateurs et mettons tout en œuvre pour leur offrir un cadre de travail stimulant, avec une formation complète et rémunérée en interne.

  • CDI temps plein avec une rémunération attractive : 1980 € brut en début de contrat puis 2100 € brut après validation de la période d'essai.
  • Du lundi au vendredi avec 1 samedi par mois (le mercredi précèdent ce samedi est en repos).
  • Un véhicule de société, un téléphone et un PC portable, mis à disposition et utilisés au quotidien.
  • Primes variées : habillement, repas, commerciale, participation à une cagnotte entreprise.
  • Avantages CE (comité d'entreprise).
  • Une équipe dynamique et solidaire, où vous êtes accompagné(e) dès vos premiers jours.
  • Conseiller les clients à domicile ou en entreprise et réaliser un diagnostic de sécurité personnalisé.
  • Installer et mettre en service des systèmes d'alarme intrusion, incendie et technique.
  • Former les clients à l'utilisation de leur équipement.
  • Gérer votre stock de matériel en toute autonomie.
  • À l'aise avec le contact humain, autonome mais aussi joueur d'équipe.
  • A à l'oral et goût pour la relation client.
  • Permis B valide et casier judiciaire bulletin N°3 vierge.
  • Bricoleur(se) et savoir manier perceuse, visseuse, escabeau, échelle.
  • Connaissance en électricité ou courant faible.
  • Habilitation électrique B0 HOV BS BE (formation possible en interne).
  • Permis de conduire et disponibilité (déplacements).
  • Contrôler la qualité des installations électriques.
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires).
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • Connaissance en électricité est un plus.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule
  • Primes
Déplacements Déplacements: Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent
Compétences
  • Aptitude au travail en étant seul Cette compétence est indispensable
  • Etre autonome, persévérant, rigoureux Cette compétence est indispensable
  • Expérience en relation clients Cette compétence est indispensable
  • Permis de conduire et disponibilité (déplacements) Cette compétence est indispensable
  • Sens du service client (courtoisie, ponctuel...) Cette compétence est indispensable
  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • Connaissance en électricité est un plus
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition
  • Avoir le sens du service
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Créée en 2015 SATRIVAL FACILITY forme ses techniciens "ALARME"Notre rôle? L'installation et la maintenance, le dépannage de systèmes d'alarme contre les effractions, les agressions et les incidents domestiques.Présent actuellement en OCCITANIE, ensemble, nous pouvons aller plus loin.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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