OC AGENCY
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GAMM VERT SYNERGIES OUEST
RC Human Recruitment
Infectiologie.com
Peeers, un cabinet innovant, recherche un Consultant en Recrutement à Lyon. Ce rôle propose de travailler en équipe avec des pairs pour soutenir des entreprises via des outils performants. Ces consultants bénéficieront d'une nouvelle dynamique professionnelle dans un environnement collaboratif, avec la possibilité d'intervenir sur des projets variés grâce à un soutien marketing et des outils partagés.
Qui sommes-nous ? Chez Peeers, nous sommes convaincus qu'il faut d'abord travailler sur l'Humain pour créer de la performance durable dans les entreprises. Pour mieux accompagner les dirigeants et DRH, nous avons créé un nouveau modèle de cabinet regroupant recruteurs expérimentés, professionnels des ressources humaines, coachs, psychologues du travail et spécialistes du marketing RH. Tous expérimentés, nous assumons de promouvoir avant tout notre expérience auprès de nos clients. Par ailleurs, nous privilégions une approche très pragmatique et orientée résultats dans notre rôle de conseil. En travaillant ensemble au sein d'une même structure, nous allons bien au-delà d'une simple logique de réseau : nous sommes une équipe de pairs, désireux de partager leurs expertises et de prendre du plaisir au sein d'un collectif qui a déjà accompagné plus de 130 entreprises en 4 ans. Pourquoi nous rejoindre ? En capitalisant sur le positionnement de Peeers, vous aurez l'opportunité de développer très rapidement votre offre de service en recrutement de cadres confirmés et de dirigeants. Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'outils partagés : CRM, ATS, annonces job boards, CVthèque, questionnaires comportementaux, modèles de documents, etc. Cette approche « plug & play » vous permettra d'être immédiatement opérationnel
En tant que recruteur
Consultant En Recrutement • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.