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Postes à Colmar, France

Employé/e de production/ cave de raffinage artisanal de fromages (H/F)

GERMA E T T I

Colmar-Ribeauvillé
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 9 jours
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TECHNICIEN D'USINAGE H/F

Réservoir Jobs

Colmar
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 9 jours

Cuisinier / Cuisinière (H/F)

RESTAURANT LA BAIE D'HALONG

Colmar
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 9 jours

Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

France Travail

Colmar
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 9 jours

Esthéticien-manucure / Esthéticienne-manucure (H/F)

ANNA-BELLE L'INSTITUT

Colmar
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 9 jours
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CONDUCTEUR BOM H/F

MENWAY EMPLOI

Colmar-Ribeauvillé
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 9 jours

ADJOINT(E)S TERRITORIAUX d'ANIMATION 17.5/35 (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES PAYS RIBEAUVILL

Colmar-Ribeauvillé
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 9 jours

Assembleur(bleuse) en produits électriques et électroniques (H/F)

SAMSIC INTERIM ALSACE

Colmar-Ribeauvillé
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 9 jours
HeadhuntersEntrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similaires

Chef / Cheffe de rang (H/F)

Cvm Conseil

Colmar-Ribeauvillé
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 9 jours

Technicien d'installation en courant faibles (H/F)

O-S SECURITE

Colmar
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 9 jours

Gestionnaire de paie H/F

Adsearch

Colmar
Sur place
EUR 32 000 - 40 000
Il y a 10 jours

Vendangeurs/ Coupeurs H/F

ALSACE VENDANGES

Colmar-Ribeauvillé
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 10 jours

Responsable de magasin (H/F)

WELLJOB

Colmar
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 10 jours

Mécanicien Service Rapide (H/F)

BHM AUTOMOBILE

Colmar
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Conseiller commercial terrain (H/F)

DMF SALES & MARKETING

Colmar
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
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CHEF(FE) DE PARTIE - La Maison des Têtes - Brasserie

Relais & Châteaux

Colmar
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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CONSULTANT EN GESTION D'ENTREPRISE

GCL - l'innovation dans l'accompagnement des entreprises

Colmar
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
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Lifespan Clinician One (Behavior Supports & Assessments)

Access Services

Colmar
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Product owner AHS

Segula Technologies

Colmar
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
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Chef exécutif

Barrière

Colmar-Ribeauvillé
Sur place
EUR 125 000 - 150 000
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Poste Éducatif en Internat (H / F)

Association Adèle de Glaubitz

Colmar
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Technicien de Maintenance Industrielle (H/F)

Lonza

Colmar
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
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SOUDEUR SEMI H/F

Réservoir Jobs

Colmar
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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CARISTE LOGISTIQUE (H/F) (H/F/D)

Réservoir Jobs

Colmar
Sur place
EUR 25 000 - 35 000
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Expert-comptable jeune diplômé (H/F)

Adsearch

Colmar
Sur place
EUR 40 000 - 50 000
Il y a 12 jours

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Employé/e de production/ cave de raffinage artisanal de fromages (H/F)
GERMA E T T I
Colmar-Ribeauvillé
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Plein temps
Il y a 9 jours

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en production de fromages à Ribeauvillé cherche un/e Employé/e de production pour des tâches de manutention. Le candidat idéal doit travailler en binôme, porter des charges, et respecter les normes d'hygiène. Salaire de 11.88 € de l'heure dans un environnement de travail familial. Débutants acceptés.

Prestations

Petit déjeuner avec produits de la ferme
Ambiance de travail familiale

Qualifications

  • Vous devez obligatoirement être éligible à un PASS IAE.
  • Une première expérience dans le domaine agro-alimentaire serait un plus.

Responsabilités

  • Chargé/e de divers travaux de manutention et de manipulation de meules de fromages.
  • Travailler en binôme dans un environnement frais, respecter les règles d'hygiène.

Connaissances

Contrôler la conformité d'un équipement
Entretenir, nettoyer un espace

Formation

Aucune qualification spécifique requise
Description du poste
Offre n° 197WVMH - Employé/e de production/ cave de raffinage artisanal de fromages (H/F)

URGENT pour prise de poste immédiate, GERMA EMPLOI Colmar, partenaire privilégié des entreprises, recrute pour un de ses clients spécialisé dans la PRODUCTION ET VENTE DE FROMAGES, basé sur le secteur de RIBEAUVILLE. L’employé/e sera chargé/e de divers travaux de manutention et de manipulation de meules de fromages : nettoyage et brossage, enduire d\'un revêtement, retourner les fromages, selon les consignes du responsable de l\'atelier. Une première expérience dans le domaine agro-alimentaire serait un plus. Vous travaillerez en binôme en station debout, dans un environnement frais, dans le respect des règles d\'hygiène et de sécurité alimentaires. Le poste nécessite de pouvoir porter des charges et de se baisser régulièrement.

Mission d\'intérim longue durée possible - 35 heures semaine (7h-14h à 15h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi). Salaire 11.88 € / h + 10% ICP = 10% IFM. Petit déjeuner avec produits de la ferme vous est proposé chaque jour. Ambiance de travail familiale. Vous devez obligatoirement être éligible à un PASS IAE. Si vous êtes intéressé/e, merci de nous faire rapidement parvenir votre CV et une lettre de motivation.

Type de contrat: Intérim - 4 Mois
Insertion par l\'activité économique. Durée du travail: 35H/semaine. Travail en journée. Salaire:

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
Profil souhaité
  • Expérience
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Contrôler la conformité d\'un équipement, d\'une machine, d\'une installation
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Savoir-être professionnels
  • Avoir l\'esprit d\'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d\'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

0 salarié (n\'ayant pas d\'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l\'année de référence)

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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