Jobs in Bordeaux, France

La société

Cette Startup composée de 40 personnes développe la nouvelle génération d’outils juridiques basée sur l’intelligence artificielle. Elle se concentre sur deux axes forts : une ergonomie radicalement innovante et une technologie avancée d’analyse de données basée sur du machine learning / deep learning.

Leur ambition, travailler sur le développement d’une solution multiproduits qui va vous permettre d’intégrer une équipe et un projet technologique qui souhaite révolutionner les pratiques du secteur juridique grâce à l’IA.

Fondée en 2017 par 2 ingénieurs, la start-up a réalisé 2 levées de fonds depuis sa création, dont la dernière de 4 millions d’euros en juin 2019 avec le soutien d’investisseurs et de chercheurs du monde de la tech et de L’IA. La société a déjà conquis le marché français, l’idée est de continuer dans cette voie sur le marché mondial cette fois-ci.

Le poste

Pour renforcer l’équipe, nous cherchons un développeur front qui travaillera en synergie avec le reste de l’équipe à la refonte complète de l’interface. Vous travaillerez sous la responsabilité du directeur technique et en relation avec toute l’équipe technique.

Vos missions :

• Concevoir une architecture logicielle évolutive à base de composants web réactifs et responsifs qui s'interface avec des services web REST et push via des web workers.
• Conception de la nouvelle fonction applicative.
• Challenge UI/UX en collaboration avec le designer.
• Réalisation des interfaces.
• Faire monter l’équipe en compétences.

La stack actuelle

• Front-end : VueJs
• Back-end : Typescript / Python
• BSD : PostgreSQL
• GraphQL
• Docker
• AWS

Les évolutions à venir dépendront majoritairement de vous et de vos préconisations.

Votre profil

• Une expérience significative sur un logiciel complexe.
• Maitrise de Vue.js et Typescript.
• Vous avez une forte appétence pour les problématiques de front.
• Vous êtes lead dev, ou avec au minimum 3 ans d'expériences.

Le salaire & avantages

• 50-60K€ selon expérience.
• Tickets restaurant.
• Primes intéressement.
• Offsites & Happy Hours.
• Remote friendly.

Et plus encore…

Ce qu’on préfère

• Participer à une aventure unique au sein d’une équipe passionnée.
• Conférences techniques.
• Un directeur technique contributeur dans l’open source et organisateur de meetup technique (Scala France).
• Un projet suivi par des investisseurs de renom dans un milieu qui doit faire sa transition digitale.