offres d’emploi chez Ehpad à France
Auxiliaire de Soins (H/F)
EHPAD/MAISON DE RETRAITE ST DOMINIQUE
Aide-soignant en EHPAD (H/F)
EHPAD CHATEAU VORGET
Agent / Agente de nettoyage en collectivité (H/F)
EHPAD LIZET
AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE (H/F)
EHPAD GENEVIEVE DE GAULLE ANTHONIOZ
Alternance Aide-soignant / Aide-soignante (contrat pro) (H/F)
SAGESS EHPAD LES VIGNES
Médecin coordonnateur de soins (H/F)
EHPAD PUBLIC BEAULIEU DORDOGNE
Agent / Agente des services hospitaliers (ASH) - CDD (H/F)
EHPAD MAISON DE RETRAITE SAINTE MARTHE
Aide-soignant / Aide-soignante ou en renfort (H/F)
EHPAD-RESIDENCE LA PETITE SUISSE
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesAide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)
EHPAD ARNAC-POMPADOUR
Cuisinier H/F
EHPAD LES JARDINS DE CHAGOT
Agent de service affecté aux soins (H/F)
EHPAD TY AMZER VAD
Auxiliaire de vie (H/F)
EHPAD LE CHALET DU SOLEIL
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
EHPAD BRUN VERGEADE
Pharmacien/Pharmacienne en établissement de santé (H/F)
EHPAD INTERCOMMUNAL DU SUD CHER
Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)
EHPAD DE PONTACQ
Aide soignant EHPAD (H/F)
EHPAD LE GALL
Infirmier H/F 50% en EHPAD (H/F)
EHPAD BETHEL
Aide Soignant(e) en NUIT - CDI (H/F)
EHPAD MAISON DE RETRAITE SAINTE MARTHE
Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)
EHPAD LA VARENNE
Aide-soignant ou AMP (H/F)
EHPAD LE PRE DE LA ROQUE
Auxiliaire de Soins (H/F)
Résumé du poste
Une maison de retraite en Occitanie recherche un(e) Auxiliaire de Soins pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire. Le poste implique de dispenser des soins d'hygiène et d'accompagner les résidents. Rémunération de 2 400,00€ par mois avec avantages tels qu'une mutuelle avantageuse. Débutants acceptés. Contrat CDI, 35 heures par semaine.
Prestations
Qualifications
- Idéalement une première expérience dans un établissement médico-social.
- Motivation à travailler auprès des personnes âgées et dépendantes.
Responsabilités
- Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination.
- Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage.
- Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation.
Connaissances
Formation
Auxiliaire de Soins (H/F)
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez dans un EHPAD (69 résidents) comprenant une unité Alzheimer accueillant 17 résidents.Vos missions :- Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination- Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage- Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident- Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation- Entretenir le matériel et l'environnement du résident- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soinsVotre profil :- Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie dans un établissement médico-social- Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe- Motivation à travailler auprès des personnes âgées et dépendantes.Rémunération :- A partir de 2 400,00€ par mois- + Reprise d'ancienneté- Prime de Dimanche et FériésAvantages :- Mutuelle avantageuse- Participation CSE*** 2 postes sont à pourvoir ***
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail par roulement
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12.0 mois
- Débutant accepté
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
50 à 99 salariés
La Maison Saint-Dominique (EHPAD/EHPA), une structure associative à but non lucratif de 96 résidents (avec une unité Alzheimer de 17 résidents), vous accueille dans un cadre de travail connecté et performant. L'Etablissement se situe à 20 minutes de Rodez et à 40 minutes de Albi.Une équipe pluridisciplinaire de 60 salariés œuvre chaque jour pour le bien-être et la sécurité des résidents.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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