Theatre à France

Grades Adjoint technique territorial principal de 1ère classe ; Agent de maîtrise territorial principal ; Agent de maitrise territorial ; Technicien territorial principal de 1ère classe ; Technicien territorial principal de 2ème classe ; Technicien territorial

Lieu de travail Quimper

Direction THEATRE MAX JACOB ET EVENEMENTIEL CULTUREL

La Ville de Quimper recrute un régisseur ou une régisseuse général-e

Au sein de la Direction de la Culture, en cohérence et complémentarité avec les différents établissements et leurs programmations, le service Théâtre Max-Jacob et événementiel culturel gère l’établissement Théâtre Max-Jacob, coordonne et met en œuvre la politique de spectacles et d’événements culturels de la Ville de Quimper.

Vos missions principales sont de :

• Assurer les fonctions de régie générale et technique des spectacles et événements au Théâtre Max-Jacob et la préparation technique des évènements hors les murs
• Coordonner la sécurité et le suivi bâtimentaire du Théâtre
• Gérer le parc de matériel de la ville

1/ Coordonner et mettre en œuvre les dispositifs techniques nécessaires à la conduite des spectacles et des événements au théâtre Max-Jacob et hors les murs :

• Procéder aux études techniques de faisabilité préalables, analyser les demandes et besoins des organisateurs et artistes et les adapter ou négocier si nécessaire ;
• Concevoir les plans d’implantations techniques et déterminer le matériel technique nécessaire au spectacle ou à l’événement ;
• Etablir le bilan de chaque événement et être force de proposition pour améliorer et optimiser les événements suivants ;
• Participer aux réunions de préparation des évènements ;
• Transmettre un avis technique sur la faisabilité d’événements divers.

2/ Organiser les équipes techniques intermittentes, prestataires extérieurs et les équipes d’accueil au théâtre Max-Jacob :

• Définir, planifier, organiser et coordonner les moyens humains nécessaires à chaque événement (montage, représentation, démontage) dans un esprit d’optimisation des équipes ;
• Coordonner les interventions des régisseur.ses et technicien.nes ;
• Superviser les intermittents du spectacle (embauchés par la ville) et de la technicien.ne événementiel culturel

3/ Coordonner l’accueil des artistes, organisateurs et publics au Théâtre Max-Jacob :

• Veiller aux bonnes conditions d’accueil des artistes et faciliter les relations entre les équipes techniques, les artistes, les organisateurs et les publics ;
• Participer à l’accueil, l’orientation, l’information du public et veiller au confort d’écoute et de vision.

4/ Coordonner la gestion de la sécurité du Théâtre Max-Jacob :

• Définir les besoins de sécurité nécessaire à chaque événement en respectant les risques inhérents au spectacle vivant et les obligations ERP, sécurité incendie, évacuation, Vigipirate, mesures sanitaires et toute éventuelle nouvelle règle sécuritaire à venir ;
• Appliquer et faire appliquer par les personnels, les organisateurs, les artistes et les publics l’ensemble des consignes de sécurité et d’évacuation ;
• Former et coordonner les équipes d’accueils (personnels ville et/ou organisateurs) et s'assurer de la bonne application des consignes d'évacuation du site ;
• Définir les plannings de présence des SSIAP et remplir la main courante lors de chaque ouverture au public.

5/ Coordonner le suivi technique, bâtimentaire et sécuritaire du Théâtre Max-Jacob :

• Concevoir et mettre à jour la fiche technique du théâtre ;
• Coordonner le suivi des installations et leur conformité en lien avec les services techniques et programmer les maintenances et visites périodiques de contrôle ;
• Participer aux commissions de sécurité et être le référent concernant le théâtre pour le Plan Communal de Sauvegarde ;
• Estimer les interventions nécessaires à l’entretien du bâtiment (services techniques, agents de nettoyage…)

6/ Gérer le parc de matériel scénique de la Ville et tenir à jour l’inventaire du parc, suivre la maintenance et l’entretien du matériel :

• Recenser les besoins pour la rédaction du cahier des charges et proposer un prévisionnel des investissements.

Compétences attendues :

• Maîtriser la régie générale d’un équipement culturel et d’une salle de spectacle toutes esthétiques confondues
• Maîtriser la préfiguration d’un équipement culturel et de son suivi

Qualités requises :

• Aisance relationnelle
• Bonne gestion du stress et réactivité

Habilitations : Diplôme titre de niveau II (inscrit au RNCP) dans le domaine de la technique du spectacle vivant, Permis B, habilitation électrique, SSIAP 1, formation sécurité Licence 1

Régie en soirée et le week-end au Théâtre Max-Jacob et ponctuellement sur divers sites

Merci d’adresser votre candidature à Madame la Maire – Hôtel de ville et d’agglomération, 44 place Saint-Corentin, 29000 Quimper

Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude, ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap, ou à défaut par voie contractuelle (contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans)