Vous recherchez un emploi flexible, humain et valorisant en EHPAD ? INTERACTION SANTÉ La Roche-sur-Yon recrute un(e) aide-soignant(e) vacataire ou intérimaire pour intervenir dans un EHPAD situé à proximité de Montaigu, accueillant environ 60 résidents.
Au sein d'un établissement qui place la qualité de l'accompagnement et le respect de la personne âgée au cœur de ses priorités.
Votre présence, votre écoute et votre engagement font toute la différence. Postulez dès aujourd'hui et vivez une expérience riche de sens au cœur du soin.
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) exigé
Expérience en EHPAD ou auprès des personnes âgées appréciée
Aisance relationnelle, sens de l'écoute et bienveillance
Capacité à travailler en équipe et sens des responsabilités
Organisation, rigueur et discrétion professionnelle
Salaire : de 12 EUR à 15 EUR par HEURE + selon CCN
Interaction Santé est spécialisée dans le recrutement et l'intérim dans les métiers du médical, paramédical, de la pharmacie et de la petite enfance. En plaçant l'humain au cœur du soin, et grâce à nos équipes composées uniquement de personnes issues du monde de la Santé, nous faisons vivre nos valeurs (Réactivité, Expertise et Transparence), et offrons à nos clients et candidats une approche personnalisée en fonction de leurs métiers et des spécificités de leur établissement. Nos domaines d'intervention sont aussi riches que variés (Médecins, pharmaciens, infirmiers, sages-femmes, aides-soignants, handicap, personnels de la petite enfance ...). Interaction Santé fait partie du Groupe Interaction, né en Bretagne en 1991, avec plus de 650 salariés, 160 agences et cabinets, et 8000 clients. Le Groupe Interaction déploie une offre riche, au plus proche des besoins de nos clients : intérim, recrutement d'experts, de techniciens, de cadres et de dirigeants, formation.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.