Médecin Coordonateur

EHPAD ALIENOR D'AQUITAINE; Rives-d'Autise; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement médicalisé situé à Rives-d'Autise recherche un médecin coordonnateur pour veiller à l'élaboration des projets de soins et à la qualité d'accompagnement des résidents. Le poste est proposé en CDD de 12 mois pour un temps partiel de 28 heures par semaine, avec possibilité d'évolution vers un temps plein. Le candidat doit avoir au moins 5 ans d'expérience et un Bac+5 en médecine. Ce rôle implique un accompagnement des équipes soignantes et la participation à des approches non-médicamenteuses.

Prestations

Primes

Restauration

Intéressement / participation

Qualifications

• 5 ans d'expérience professionnelle indispensable.
• Formation en médecine générale obligatoire.

Responsabilités

• Accompagnement de l'équipe dans la bientraitance.
• Participation au développement des approches non-médicamenteuses.
• Élaboration des protocoles de soins.

Connaissances

Mise à jour des dossiers médicaux

Détermination des besoins thérapeutiques

Examen clinique

Prescription médicale

Formation

Bac+5 en Médecine

Description du poste

Offre n° 202RBZD Médecin Coordonateur (H/F)

Dans le cadre fixé par le CIAS Vendée-Sèvre-Autise et rattaché à la direction de l'EHPAD multisite, le médecin coordonnateur veille à l'élaboration du projet général de soins. Il est garant de la réalisation et mise en place des protocoles de soins. En collaboration avec les équipes soignantes, il réalise les évaluations et bilans nécessaires à l'adéquation de l'accompagnement.

Responsabilités

• Accompagnement de l'équipe : être à l'écoute et conseiller les agents dans l'accompagnement des résidents dans la bientraitance.
• Favoriser la réflexion éthique en lien avec la psychologue et les référents bientraitance.
• Être au côté de l'équipe en cas de situation de crise.
• Participer au développement des approches et thérapies non-médicamenteuses.
• Participe à la cellule de crise.
• Traçabilité des évaluations.
• Élaboration du GMP et à la coupe PATHOS pour les 4 sites.
• Participer aux réunions et groupes de travail en lien avec son champ de compétences.
• Informer les directions de toute situation inhabituelle.

Les notions de consentement, de bientraitance et personnalisation de l'accompagnement sont indissociables des actions. Il/Elle s'investit dans la démarche qualité, l'amélioration continue et l'harmonisation des pratiques sur les établissements de l'EHPAD multisite.

Le temps de travail prévu est de 40% minimum, jusqu'à 100% sur l'EHPAD multisites. Poste évolutif vers un temps plein si souhaité.

Conditions de travail

Type de contrat : CDD - 12 mois.

Contrat travail : Temps partiel - 28h/semaine, travail en journée.

Mobilisable en urgence.

Salaire

• Primes
• Restauration
• Intéressement / participation
• Le salaire sera établi en fonction du temps de travail choisi et de l'ancienneté du candidat.

Déplacements

Fréquents.

Expérience

• 5 ans : cette expérience est indispensable.
• Bac+5 et plus ou équivalents, Médecine générale - Médecin : cette formation est indispensable.

Compétences

• Actualiser le dossier médical du patient.
• Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux.
• Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique.
• Renseigner, mettre à jour une documentation technique.
• Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie.

Savoir-être professionnels

• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.