ofertas na Carrefour em França
Assistant de fabrication rayon Charcuterie (H/F)
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Employé Commercial - Adjoint au Rayon Fruits et Légumes H/F
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Employé commercial en charcuterie & fromages H/F (H/F)
CARREFOUR
Digital marketing Marketplace (F/H) - en stage
Carrefour
Descobre mais oportunidades do que em qualquer outro lugar. Procura mais ofertas agoraHôte / Hôtesse de caisse (H/F) SAISON25 HIVER LOGÉ (H/F)
CARREFOUR MARKET
Vendeur/vendeuse en charcuterie/fromage coupe (H/F)
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Liga-te a headhunters e candidata-te a empregos semelhantesVendeur charcuterie / traiteur ou charcutier (H/F)
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Employé(e) rayon libre-service (H/F) SAISON25 HIVER LOGÉ (H/F)
CARREFOUR MARKET Saint Jean d'Aulps
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)
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Responsable de Site Exploitation Immobilière (F/H)
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Employé / Employée de libre-service (H/F) SAISON25 HIVER LOGE (H/F)
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Employé polyvalent rayon liquide / rayon frais (H/F)
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Manager rayon alimentaire (H/F)
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Apprenti Boucher - 94 - CHARENTON LE PONT (H/F) (H/F)
Carrefour Bercy 2
Vendeur rayon charcuterie (F/H) CQP en alternance
Carrefour
Vendeur rayon charcuterie (F/H)
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Gérant de magasin / Gérante de magasin(F / H)
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Assistant de fabrication rayon Charcuterie (H/F)
Resumo da oferta
Une enseigne de distribution recherche un(e) Assistant(e) de fabrication pour le rayon charcuterie. Vous serez en charge de commercialiser et de conseiller la clientèle sur les produits. Le poste nécessite de bonnes compétences en étiquetage et le respect des règles d'hygiène. Un environnement dynamique vous attend, avec des opportunités de formation et un salaire de 1859 euros bruts par mois.
Serviços
Qualificações
- Débutant accepté.
- Une connaissance de la charcuterie fromagerie serait un plus.
Responsabilidades
- Commercialiser les produits de charcuterie.
- Conseiller la clientèle sur le choix des produits.
- Préparer, découper et conditionner les produits.
- Mettre en valeur les produits.
- Entretenir et nettoyer le matériel et le poste de travail.
Conhecimentos
FORUM DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - le jeudi 09 octobre 2025 de 10h à 16h - CENTRE COMMERCIAL DE LA VILLE DU BOIS. Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 16h avec votre CV.
Vos missions :
- Commercialiser les produits de charcuterie.
- Conseiller la clientèle sur le choix des produits.
- Préparer, découper et conditionner les produits.
- Mettre en valeur les produits en vitrine réfrigérée ou en rayon.
- Mettre en œuvre les procédures et consignes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, propres au rayon charcuterie.
- Entretenir et nettoyer le matériel, les meubles et le poste de travail.
Votre profil :
- Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.
- Une connaissance de la charcuterie fromagerie serait un plus.
Avantages :
- Une rémunération sur 13,5 mois après un an d'ancienneté
- Intéressement + participation
- Mutuelle et prévoyance
- Offres CSE
- 5 semaines de Congés Payés
- 12% de remise sur achat
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine
Travail le samedi
Salaire :
- Salaire brut : Mensuel de 1859.0 Euros sur 12 mois
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
Déplacements : Jamais
- Débutant accepté
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon — Cette compétence est indispensable
- Réaliser l'étiquetage de produits — Cette compétence est indispensable
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison — Cette compétence est indispensable
- Organiser, aménager un espace de vente
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hypermarchés
250 à 499 salariés
Aujourd'hui n.2 de la distribution dans le monde, le Groupe Carrefour recherche pour son enseigne Hypermarché un(e) employé(e) de Rayon Alimentaire. Mme Ccial de la ville du bois Forum emploi et formation, 5 RUE DE LA CROIX SAINT JACQUES, France
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.