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Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)
Job summary
Un restaurant à spécialités en Grand Est recherche un serveur ou une serveuse pour assurer l'accueil et le service des clients. Ce poste en CDI propose plusieurs horaires, dont 20h à 35h par semaine, avec un salaire horaire de 12 euros, négociable selon l'expérience. Les responsabilités incluent la prise de commandes et le service à table. Débutants sont les bienvenus.
Qualifications
- Débutant accepté
- Capacité d'écoute et d'empathie.
- Organisation du travail selon les priorités.
Responsibilities
- Accueillir et installer les clients.
- Prendre les commandes et servir les plats.
- Nettoyer la salle de réception et effectuer la mise en place.
Skills
Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)
Restaurant à spécialités italiennes sur Ingwiller recherche un serveur h/fVous serez chargé(e) de l'accueil des clients, de la prise de commandes, du service à table.Horaires en coupure. Restaurant fermé le lundi la journée et le dimanche midi.Plusieurs possibilité de contrat :20h semaine avec service du midi du mardi au samedi25h semaine avec service du midi du mardi au samedi avec un soir en semaine35h semainePrise de poste immédiate.possibilité d'avoir le samedi et le dimanche libre
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 25H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.00 Euros
- SMIC Hotellier - négociable selon expérience
- Débutant accepté
- Accueillir le client et l'installer
- Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
- Effectuer le service des plats à table
- Identifier, traiter une demande client
- Nettoyer une salle de réception
- Prendre une commande client
- Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- Réaliser un service en salle
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Restauration traditionnelle
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.