Ingenieur Qualite jobs in France
Contrôleur / Contrôleuse qualité en mécanique et travail des métaux (H/F)
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Contrôleur / Contrôleuse qualité en mécanique et travail des métaux (H/F)
Job summary
Une agence d'intérim recherche un Contrôleur qualité pour mission intérim à Batilly. Vous serez chargé du contrôle visuel de pièces automobiles, avec des horaires 2X8 ou nuit permanente. Le poste est accessible aux débutants et offre un salaire de 12.41€ brut/h + panier de 7.40€ net/jour.
Qualifications
- Débutant accepté.
Responsibilities
- Contrôle visuel de pièces automobiles.
- Assurer la qualité et conformité des produits.
Skills
Education
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients plusieurs Contrôleurs Qualité (H/F), pour mission intérim sur Batilly (54).
Le poste : Contrôle visuel de pièces automobiles. Horaires : 2X8 ou nuit permanente. Mission à la semaine renouvelable. Taux horaire 12.41€ brut/h + panier 7.40€ net/jour.
Type de contrat : Intérim - 1 Mois
Contrat travail : 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire brut : Horaire de 12.41€
- Panier repas : 7.40€ net/jour
- Débutant accepté
- Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Déterminer des mesures correctives
- Identifier des non-conformités
- Procédures de contrôle qualité
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Valoris emploi est une agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg. M. EL WATTAN ALLEK
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.