Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) Chauffeur(se) poids lourd - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de MEZE (34).
Homme/Femme d'action, vous partagez votre temps entre le métier de magasinier et celui de chauffeur.
Dans votre rôle de magasinier, vous assurez le service client et gérez les stocks. Vous effectuez des préparations de commandes à destination de nos clients, des professionnels du bâtiment. Vous participez également à la réception puis à la mise en stock des marchandises.
Vous effectuez également les livraisons chez nos clients avec un camion-grue sur leurs chantiers, en réalisant le déchargement dans le respect des normes de sécurité.
Au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes et besoins, et n'hésitez pas à proposer des améliorations pour la qualité de service.
Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté pour assurer votre sécurité et confort. Un camion et un chariot élévateur performants vous seront confiés, dont vous serez responsable de l'entretien.
Des déplacements de courte distance, compatibles avec votre vie personnelle, sont également prévus.
Polyvalent(e), vous possédez le permis C (FIMO/FCO à jour). Vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant au sein d'une entreprise dynamique.
Votre sérieux, autonomie et sens du service seront des atouts majeurs. La détention du CACES Grue auxiliaire est appréciée.
En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ?
Chausson Matériaux, une aventure familiale depuis 1921, vous offre formation et opportunités de carrière.
Nous sommes engagés en faveur de l'emploi des travailleurs handicapés.
Notre entreprise valorise engagement, respect et confiance. Pour en savoir plus, visitez notre site internet !
Prêt(e) à rejoindre cette aventure ? Postulez dès maintenant, qui ne tente rien n'a rien !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.