Formation jobs in France

Babcock France (560 salariés, CA 200 M€) est une filiale du groupe international Babcock (26 000 collaborateurs, CA 4,4 Mds£), leader dans la fourniture de services d’ingénierie complexes et stratégiques, dans les domaines aériens, terrestres, nucléaires et navals, qui soutiennent la défense nationale, sauvent des vies et protègent les communautés.

En France, nous assurons l’exploitation et l’entretien d’aéronefs, la mise à disposition et la maintenance d’équipements, le soutien à la formation des pilotes et l’exécution de missions critiques pour le compte de nombreux clients. La maintenance et l’exploitation aérienne d’une flotte de 30 hélicoptères héliSMUR (EC135, EC145) répartis sur 21 bases SAMU, effectuant plus de 11 000 missions de secours héliportés annuelles, activité dont nous sommes le leader en France. Le maintien en condition opérationnelle (MCO) des hélicoptères de la Gendarmerie nationale, de la Douane française et de la Sécurité Civile. Conjointement à Dassault Aviation, sous l’appellation F-AIR 21, la mise à disposition et le soutien de 26 avions de type PC-21 et d’une plateforme de simulation permettant d’assurer la formation des élèves Pilotes de chasse de l’Armée de l’air et de l’espace à Cognac. La maintenance de matériels militaires de transit et de mise en œuvre des aéronefs (type groupes de démarrage, groupes de conditionnement d’air, chariots porte-bombes, remorques, etc.)

Dans le cadre de son accroissement d’activité, Babcock France recrute un(e) Responsable Informatique. Le/la Responsable Informatique est responsable de la gestion et de la coordination des activités informatiques au sein du groupe en France en liaison avec la DSI Groupe. Il/elle assure le bon fonctionnement des systèmes informatiques, supervise les projets technologiques, participe aux projets de développement et garantit la sécurité des données.

Concrètement, vous gérez une équipe de 6 personnes en France. Vos principales missions seront :

1. Travailler en étroite collaboration avec le Global IT pour déployer la feuille de route au niveau local
2. Superviser et former l’équipe du support informatique des entités françaises
3. Gérer et maintenir les systèmes informatiques et les réseaux des sociétés
4. Coordonner les projets informatiques (Infrastructure, systèmes applicatifs, etc.), Fournir un support technique aux utilisateurs et résoudre les problèmes informatiques
5. Assurer la sécurité des données et la conformité aux réglementations en vigueur
6. Gérer les fournisseurs et les ressources informatiques nécessaires à l’exploitation et au support des systèmes locaux

Vous bénéficierez d’une couverture de frais de santé adaptée à la composition de votre foyer (trois options au choix : Isolé/Duo/Famille). Nous disposons également d’un contrat de prévoyance couvrant les risques d’invalidité et de décès.

Babcock France offre également à tous ses collaborateurs un accès au service Telus, service gratuit et confidentiel, notre partenaire d’aide aux employés fournissant un accompagnement dans le cadre d’une plateforme très complète mettant à disposition une multitude d’outils de bien-être. Vous disposerez également de Titres-Restaurant à hauteur de 8,5 euros/jour complet travaillé (la participation employeur est de 5 euros et la quote-part du salarié de 3,5 euros). Vous disposez de 2 jours de télétravail si vos fonctions le permettent.

Nous sommes attachés au développement des compétences de nos collaborateurs et chaque année nous mettons en place de nombreuses formations aussi bien techniques que de développement personnel. Nous offrons des perspectives de carrières intéressantes aussi bien en France qu’à l’international, d’autant plus nombreuses dans le contexte de notre forte croissance !

Soyez curieux(se), courageux(se), bienveillant(e), pensez aux résultats, et appropriez-vous et délivrez : voilà les principes qui nous animent au quotidien et que nous faisons vivre dans chacune de nos actions !

Également, en tant qu’employeur engagé, Babcock offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, d’handicap et d’âge.

Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation au service Ressources Humaines : recrutement@babcockinternational.