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Une entreprise de négoce de matériaux basée à Castelginest recherche un(e) attaché(e) technico-commercial(e) pour développer les ventes et assurer un service client de qualité. Le candidat idéal doit avoir une expérience de 2 ans dans le domaine et posséder un Bac + 2 en commerce ou bâtiment. Le poste est en CDI à temps plein avec un salaire de départ à partir de 2000€ brut par mois, plus divers avantages. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un groupe valorisant l'implication de ses employés.
M+ Matériaux, négoce et conseils en matériaux de construction, possède 74 agences et 720 collaborateurs et a été créé en 1996. Cette enseigne du Sud‑Ouest est immanente de Groupe SAMSE, créé en 1920, 7 300 collaborateurs et 430 points de vente, spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l’habitat et aux travaux publics. Le Groupe SAMSE valorise la proximité avec ses collaborateurs, ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l’avenir avec nous ! Rejoignez les 75 % de nos salariés qui sont actionnaires du groupe.
Nous ouvrons un poste d’attaché(e) technico‑commercial(e) libre‑service à l’agence M+ à Castelginest (31 – Haute‑Garonne), nécessitant une forte expérience dans le négoce de matériaux de construction. Vous serez rattaché(e) à notre chef d’agence.
Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes souhaitant contribuer à notre dynamique collective.
Le poste est ouvert aux candidats issus d’une formation Bac + 2 dans le commerce ou le bâtiment et capitalisant une première expérience réussie sur un poste similaire. Au-delà d’un diplôme, c’est votre expérience qui fera la différence. Votre sens du commerce, votre service client, votre énergie et votre efficacité garantiront le succès de vos missions.
Au-delà : vous pourrez construire un parcours qui vous ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, vous pourrez découvrir d’autres métiers, enseignes ou régions.
Déroulement du processus de recrutement : https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.