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Developpeur à France

DÉVELOPPEUR(SE) LOGICIEL FRONTEND – EN ALTERNANCE

Réservoir Jobs

Toulouse
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours
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Développeur/se Front End Senior - Services Financiers – Montpellier

Sopra Steria

Montpellier
Hybride
EUR 40 000 - 55 000
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DEVELOPPEUR WINDEV

Informatis-TS

Colmar
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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DBA Développeur SQL/Big Data

Informatis-TS

Mantes-la-Jolie
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Ingénieur architecte développeur 78

Informatis-TS

Mantes-la-Jolie
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 30+ jours
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Joya recrute !

AS RADIO LATITUDE

Orange
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EUR 20 000 - 40 000
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Développeur IBMi/AS400 (F/H)

CELAD

Strasbourg
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EUR 40 000 - 47 000
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Développeur SharePoint Sénior - Lyon (F/H)

ASI Informatique

Lyon
Hybride
EUR 45 000 - 60 000
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Recrutement : une(e) Développeur / Prospecteur Foncier

Immobilière Sud Atlantique

Bordeaux
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
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Développeur(euse) Full stack C# / Angular - Secteur Santé connecté

Présage

Paris
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
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Ingénieur Full Stack Java React JS (H/F)

AK RECRUTEMENT

Lyon
Hybride
EUR 40 000 - 50 000
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Ingénieur Développeur logiciel embarqué (F/H)

Viveris

Valence
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EUR 45 000 - 60 000
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Développeur DATA SEMARCHY XDI - 44

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Ancenis
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Développeur WINDEV

Informatis-TS

Colmar
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EUR 35 000 - 45 000
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DEVELOPPEUR WINDEV

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Créteil
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EUR 40 000 - 60 000
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DEVELOPPEURS PHP – (Dép 47)

Informatis-TS

Aiguillon
À distance
EUR 40 000 - 60 000
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Développeur full stack

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Auch
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
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DBA Développeur SQL/Big Data – MANTES LA VILLE 78

Informatis-TS

Mantes-la-Ville
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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DBA Développeur SQL/Big Data - 78

Informatis-TS

Mantes-la-Ville
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
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Technico-Commercial B to C H/F

Capijob

Provence-Alpes-Côte d'Azur
Sur place
EUR 30 000 - 60 000
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Développeur Full-Stack / Ingénieur de Recherche Plateforme pour Éditions Numériques Hebrew Manu[...]

PSL Université Paris

Aubervilliers
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
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Tech Lead / Développeur Delphi H / F

Harris Computer

Lyon
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
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Senior Consultant développeur-technico-fonctionnel Salesforce (H/F)

Magellan Partners

Lyon
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EUR 40 000 - 60 000
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Ingénieur - Développeur Backend Java

Noelse France

Paris
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EUR 45 000 - 60 000
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Développeur data et reportings décisionnels H/F

SOPROFEN

Mertzwiller
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EUR 40 000 - 55 000
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Meilleurs postes :

Postes : RecrutementPostes : Conseiller En Insertion ProfessionnellePostes : Directrice CommercialePostes : Formateur SstPostes : Secretaire Medico SocialePostes : ItPostes : StylistePostes : TranscriptionPostes : Business DeveloperPostes : Tailleur De Pierre

Principales entreprises:

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Toulouse
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Plein temps
Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en gestion du trafic aérien recrute un(e) alternant(e) en développement frontend à Cugnaux, avec un début prévu en septembre 2025. Le candidat idéal est étudiant(e) en Master ou MBA informatique et a un fort intérêt pour ReactJS. Cette alternance offre 2 jours de télétravail par semaine et un environnement de travail de qualité.

Prestations

Télétravail 2 jours/semaine
Ambiance conviviale avec activités
Matériel haut de gamme proposé

Qualifications

  • Étudiant(e) en Master ou MBA informatique (Bac+5) requis.
  • Solide intérêt pour le développement frontend, particulièrement ReactJS.
  • Capacité à travailler en environnement agile.

Responsabilités

  • Participer au développement des interfaces logicielles.
  • Contribuer à la conception UI/UX avec le Product Owner.
  • Gérer la dette technique et suivre les étapes du projet.

Connaissances

Développement ReactJS
Travail en équipe
Responsabilité technique
Curiosité

Formation

Master ou MBA informatique

Outils

Git
Typescript
Jira
Description du poste

L'école MyDigitalSchool Toulouse recrute un(e) alternant(e) en développement frontend, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, à Cugnaux (31) pour le compte d’une entreprise partenaire innovante spécialisée dans la gestion du trafic aérien (avions et drones), en pleine croissance et orientée nouvelles technologies.

Dès septembre 2025, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et préparer un MBA Développeur Full Stack.

MISSIONS

Intégré(e) à une équipe agile sous la responsabilité du Lead Tech Front, vous serez amené(e) à participer au développement des interfaces logicielles d’une gamme de produits spécialisés dans la gestion aérienne.

  • Participation à la conception UI/UX avec le Product Owner
  • Développement de nouvelles fonctionnalités en React / Typescript
  • Création de composants réutilisables avec Storybook
  • Intégration fonctionnelle dans l’application
  • Suivi et gestion de la dette technique
  • Participation à toutes les étapes du projet (conception, développement, tests, déploiement)
STACK TECHNIQUE
Frontend :
  • Javascript, React 18, React-Query, React-Router
  • Typescript, Storybook, Jest
Backend (exposition au besoin) :
  • Java, Spring Boot, Hibernate, Gradle
  • OpenAPI 3, PostgreSQL, Redis, JUnit
Environnement de travail :
  • Git / GitFlow, Jira
  • Docker, Jenkins CI/CD
PROFIL RECHERCHÉ
  • Étudiant(e) en Master ou MBA informatique (niveau Bac+5)
  • Fort intérêt pour le développement frontend, en particulier ReactJS
  • À l’aise en environnement agile et en équipe
  • Curieux(se), rigoureux(se) et motivé(e)
  • Bon relationnel et capacité à s’intégrer dans une équipe à taille humaine
MODALITÉS
  • Alternance à pourvoir à compter de septembre 2025
  • Conditions d’admission : sélection sur dossier, tests en ligne et entretien de motivation
  • Type de contrat : Contrat d’apprentissage
  • Durée : 12 à 24 mois
  • Niveau : préparation d’un MBA Développeur Full Stack
  • Lieu : Cugnaux (31)
  • Rémunération : Selon les dispositions légales
AVANTAGES
  • 2 jours de télétravail par semaine (mercredi et vendredi)
  • Environnement de travail premium : matériel haut de gamme, chaise ergonomique, multi-écrans, MacBook
  • Intégration et accompagnement technique dès l’arrivée
  • Ambiance conviviale : afterworks, teambuilding, massages, cafés/fruits/viennoiseries à volonté
  • Participation aux frais de transport, chèques vacances, CSE avec réductions
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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