LA MAISON DE JEANNE
Brasserie de la Halle
ENTREPRISE ADAPTEE DES ATELIERS DU GRAIN
RESIDENCE L OREE DE SEILLON
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Une maison de soins à Villers-Bocage recherche un Infirmier ou une Infirmière pour un remplacement de 2 mois, du 25 août au 30 septembre. Le rôle inclut la coordination des soins, le suivi des patients et la gestion des dossiers. Une formation en soins infirmiers est essentielle. Salaire brut mensuel de 2284,15 Euros pour un travail de 35 heures par semaine.
Actualisé le 27 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Vos mission seront de :1- Coordination de quartier2- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)3- Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité4- Conseil pédagogique auprès des personnels / utilisateurs / usagers dans son domaine5- Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient, de la personne6- Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)7- Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine8- Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention9- Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité10- Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention11- Analyse et amélioration de la qualité de sa pratique professionnelle12- Communication et conduite de relation dans un contexte de soins13- Participation à la vie institutionnelleCe poste est à pourvoir pour un remplacement du 25/08 au 30/09
Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en horaires fractionnés
Salaire
Recherche cuisinier pour une cuisine centrale en EHPAD.Etablissement public de 180 lits à 25 Kms de Caen direction Rennes (A84).Mme Natacha PICQUEREY
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.