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Une entreprise du secteur réglementaire à Limonest recherche un(e) Leader Réglementaire HSE pour accompagner les sites dans la réglementation applicable en matière d'HSE. Les missions incluent la veille réglementaire, le développement de la conformité et la réalisation d'audits internes qualité. Le candidat doit justifier d'un Bac +5 en affaires réglementaires et d'une expérience de 2 ans minimum. Des connaissances en secteur pharmaceutique, ainsi qu'un niveau d'anglais courant, sont exigées.
Nous recherchons notre futur(e) Leader Réglementaire HSE basé(e) au sein du siège social du Groupe à Limonest (69).
Vous serez rattaché(e) à notre Directeur HSE Groupe et travaillerez en équipe avec le service HSE.
Votre rôle principal sera d'accompagner les sites à la réglementation applicable en matière d'HSE essentiellement.
Vos missions seront :
Dans le but de veiller à l'application réglementaire et normative sur le terrain, vous serez amené(e) à effectuer des déplacements ponctuels en Europe.
Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise en fort développement qui valorise les compétences humaines et l'engagement.
Vous justifiez d'un Bac +5 dans le domaine des affaires réglementaires et d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire au sein d'un environnement réglementaire exigeant.
Des connaissances du secteur pharmaceutique / dispositif médical et de la réglementation internationale sont un plus.
Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et de communication.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'adaptation, d'ouverture d'esprit et remise en question.
Un niveau d'anglais courant est exigé.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.