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Job summary
Un établissement public en croissance dans la région de Grand Est recherche un animateur/animatrice pour la structure STAM’JEUNESSE à Saint-Amé. Le poste est un CDD à pourvoir dès que possible jusqu’au 17 octobre 2025, avec un temps de travail de 26h15 par semaine. Le candidat doit posséder le BAFA et avoir de bonnes compétences en animation d’activités.
Qualifications
- Diplôme exigé pour exercer les fonctions d’animateur en ACM.
- Expérience souhaitée auprès d’enfants en accueil collectif de mineurs.
Responsibilities
- Animer des activités pédagogiques, culturelles ou sportives.
- Veiller à la sécurité des enfants lors des activités.
Skills
Education
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour proposer des services en constante évolution.
L’agence Compétences et Territoires est à la recherche d’un(e) animateur/animatrice pour la structure STAM’JEUNESSE, située sur la commune de SAINT-AMÉ.
Il s'agit d’un CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 17 octobre 2025.
- Temps de travail : 26h15 hebdomadaires réparties du lundi au vendredi.
- Lundi : 9h00 – 11h45 / 11h45 – 14h00 / 16h15 – 18h45
- Mardi : 11h45 – 14h00
- Mercredi : 9h30 – 19h00 (journée complète)
- Jeudi : 11h45 – 14h00 / 16h15 – 18h45
- Vendredi : 11h45 – 14h00
DESCRIPTION DU PROFIL
Diplôme exigé : BAFA (ou équivalence), indispensable pour exercer les fonctions d’animateur en ACM.
- Connaissance du développement de l’enfant et de la dynamique de groupe
- Capacité à mettre en place et animer des activités pédagogiques, culturelles ou sportives
- Sens des responsabilités et connaissance des règles de sécurité
Expérience : souhaitée auprès d’enfants en accueil collectif de mineurs.
- Dynamisme, créativité et bienveillance
- Patience, écoute et sens de l’adaptation
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les familles
- Rigueur et disponibilité au service des enfants
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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