Accueil jobs in France
Assistant / Assistante achat (H/F)
CELEST
Assistant commercial / Assistante commerciale sédentaire
YSY
Educateur(rice) Jeunes Enfants (H/F)
LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE
Auxiliaire de puériculture (H/F)
ASSOCIATION LOCALE ADMR DOMICILE 15
Assistant / Assistante de service formation (H/F)
CENTRE DE FORMATION DES BARREAUX DU SUD
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowAgent d'entretien (H/F)
Pizza Napoli
Garde d'enfant à domicile (H/F)
ASSADIA
Connect with headhunters to apply for similar jobsResponsable service technique (H/F)
Centre Hospitalier du Cheylard
Secrétaire Assistant(e) en fitness et bien-être H/F (en contrat d'apprentissage) #HEL11290
HELP FORMATION
Garde d'enfants 16h/mois (H/F)
KIDS SERVICES 49
Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F)
PATCHOULI
Secrétaire juridique (H/F)
DEBUISSON PIERRE MARTIN
Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)
ATOUT SERVICE SUD
Toiletteur / Toiletteuse d'animaux (H/F)
France Travail
Agent logistique (H/F)
STUDIA
Serveur / Serveuse en restauration (H/F)
LA TAVERNE FRANC-COMTOISE
Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)
France Travail
Gestionnaire paie (H/F)
FEDERATION APAJH
Chargé(e) de Relation Clients H/F
Au Forum du Bâtiment
Valet / Femme de chambre (H/F)
BRAEK HOTEL
Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)
MAIRIE
Assistant / Assistante achat (H/F)
Job summary
Une société de travail temporaire recherche un(e) assistant(e) achats à Sars-et-Rosières. En tant qu'assistant(e) achats, vous gérerez les commandes et les relations avec les fournisseurs. Le candidat idéal a une formation Bac +2/+3 et de l'expérience dans un poste similaire. Cette position est en intérim pour une durée de 3 mois avec un salaire brut mensuel de 2200 à 2600 Euros.
Qualifications
- Vous justifiez d'une formation Bac +2/+3 en achats, commerce ou logistique.
- Une première expérience sur un poste similaire est indispensable.
- Vous maîtrisez Excel et le logiciel SEGID PMI.
Responsibilities
- Gérer et suivre les commandes d'achats.
- Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements.
- Gérer les relations avec les fournisseurs.
Skills
Education
Tools
La société CELEST à Saint-Saulve, recherche pour l'un de ses clients, un(e) assistant(e) achats (H/F) pour une mission intérim de plusieurs mois (avec possibilité de renouvellement), sur le secteur de Sars et Rosieres. En tant qu'assistant(e) achats, vous aurez pour mission :
- Gérer et suivre les commandes d'achats
- Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements
- Gérer les relations avec les fournisseurs (relances, négociations, suivi qualité)
- Mettre à jour les bases de données produits et fournisseurs via SEGID PMI
Vous justifiez d'une formation Bac +2/+3 en achats, commerce ou logistique, et d'une première expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez Excel et le logiciel SEGID PMI. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et possédez un bon sens relationnel. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez pas et postulez en ligne !
Type de contrat : Intérim - 3 Mois
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 mois
- 1 An(s) - Cette expérience est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Achat- bac +2 ou +3 commerce ou logistique - Cette formation est indispensable
- Assurer un accueil téléphonique
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Etablir un devis
- Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
6 à 9 salariés
« Entreprise de travail temporaire indépendante et familiale à votre service, depuis 30 ans, en industrie, logistique, bâtiment, tertiaire ... »
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.